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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung internationaler Exportkunden und selbstständige Abwicklung des Tagesgeschäfts.
- Arbeitgeber: Personal Knobel AG, seit über 35 Jahren im Bereich Personalvermittlung tätig.
- Mitarbeitervorteile: Vielseitige Position mit Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und hochwertige Schweizer Produkte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Exportmärkte in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Export erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Personal Knobel AG ist seit mehr als 35 Jahren in Kontakt mit interessanten Auftraggebern. Wir unterstützen unsere Kunden partnerschaftlich bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte. Wir würden uns freuen, wenn auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte werden.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Weiterentwicklung internationaler Exportkunden
- Selbstständige Abwicklung des Export-Tagesgeschäfts
- Unterstützung beim Ausbau bestehender und neuer Exportmärkte
- Zusammenarbeit mit internationalen Vertriebspartnern
- Beratung und Verkauf hochwertiger Schweizer Bettwaren
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
- Mitwirkung bei Verkaufs- und Marketingaktivitäten sowie Kundenevents
Ihr Profil:
- Kaufmännische Grundausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Export
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ein sicheres, professionelles Auftreten
Unser Angebot:
- Vielseitige Position mit internationalem und digitalem Fokus
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Export-Märkten
- Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und persönliche Entwicklung
- Engagiertes, kollegiales Team und hochwertige Schweizer Produkte
Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Möglichkeit schätzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind überzeugt, dass Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise einen wertvollen Beitrag für dieses Unternehmen leisten können.
Sachbearbeiter/in Export 50% Arbeitgeber: Personal Knobel AG
Kontaktperson:
Personal Knobel AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/in Export 50%
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Stellen oder Praktika, auch wenn nichts ausgeschrieben ist. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. So kannst du selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch viele nützliche Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/in Export 50%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Export und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Knobel AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Personal Knobel AG und deren Kunden verschaffen. Schau dir an, welche Märkte sie bedienen und welche Produkte sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung im Export, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position als Sachbearbeiter/in Export zu untermauern.
✨Sprich die Sprachen
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe eventuell einige Fachbegriffe oder Phrasen, die im Exportgeschäft wichtig sind, um sicherer aufzutreten.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle wird viel Wert auf Kunden- und Serviceorientierung gelegt. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.