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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellung und Wartung von Werkzeugen, Bedienung des Maschinenparks.
- Arbeitgeber: Personal Knobel AG unterstützt seit 35 Jahren Unternehmen bei der Rekrutierung von Talenten.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten, flexibles Arbeitszeitmodell und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundausbildung als Polymechaniker oder vergleichbare Erfahrung, idealerweise mit Stanzwerkzeugen.
- Andere Informationen: Aktive Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung ist willkommen.
Personal Knobel AG ist seit mehr als 35 Jahren in Kontakt mit interessanten Auftraggebern und wir unterstützen unsere Kunden partnerschaftlich bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte.
Wir würden uns freuen, wenn auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte werden, möchten auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte sein?
Folgend die Stellenausschreibung bei Kunden:
Ihre Aufgaben
- Unterhalt und Herstellung von Stanz-, Biege- und Folgeverbundwerkzeugen
- Werkzeugänderungen durchführen und Einsatzbereitschaft der Werkzeuge sicherstellen
- Bedienung und Unterhalt des Maschinenparks im Werkzeugbau
- Unterstützung der Fertigung
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine Grundausbildung als Polymechaniker oder vergleichbare praktische Erfahrung
- Wenn möglich bringen Sie bereits praktische Erfahrungen aus der Herstellung und dem Unterhalt von Stanzwerkzeugen mit
Wir bieten Ihnen
- Spannende Aufgaben sowie Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das durch Offenheit, Kollegialität und kurze Wege geprägt ist
- Ein hohes Maß an Stabilität und Kontinuität in einem spannenden und herausfordernden Umfeld
- Attraktives Jahresarbeits- und Gleitzeitmodell
- Gratis Parkplätze und gute ÖV-Anbindungen
- Möglichkeiten, sich aktiv in die Unternehmensentwicklung einzubringen
Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Möglichkeit schätzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind überzeugt, dass Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise einen wertvollen Beitrag für dieses Unternehmen leisten können.
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Werkzeugmacher*in / Polymechaniker*in Arbeitgeber: Personal Knobel AG
Kontaktperson:
Personal Knobel AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkzeugmacher*in / Polymechaniker*in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Werkzeugbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu deinen Erfahrungen mit Stanzwerkzeugen und Maschinenpark stellst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über Personal Knobel AG und deren Projekte, um im Gespräch zu verdeutlichen, warum du genau dort arbeiten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkzeugmacher*in / Polymechaniker*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Personal Knobel AG und deren Kunden. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen als Polymechaniker*in oder Werkzeugmacher*in hervorhebt. Betone praktische Erfahrungen in der Herstellung und dem Unterhalt von Stanzwerkzeugen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil der Erfolgsgeschichte von Personal Knobel AG werden möchtest. Hebe deine Fähigkeiten und dein Engagement hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Knobel AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Werkzeugmacher*in oder Polymechaniker*in technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Stanz-, Biege- und Folgeverbundwerkzeugen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Werkzeugherstellung und -wartung zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem dynamischen Team zu arbeiten ist wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit Kollegen unter Beweis stellen. Das Unternehmen schätzt Offenheit und Kollegialität, also zeige, dass du gut ins Team passt.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Personal Knobel AG und deren Kunden vertraut. Verstehe ihre Werte und Ziele, um im Interview zu zeigen, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Unternehmensentwicklung und -kultur.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du gezielte Fragen zu den angebotenen Schulungen und Karrierepfaden stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
