Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Großkunden im Strom- und Gasbereich strategisch.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Energiesektor mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Energiemarkt und entwickle individuelle Lösungen für Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Energievertrieb und analytische Fähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns den Energiemarkt von morgen. LÖWE ENERGIE V GmbH Heidelberg – Energieberatung mit Zukunft. Als dynamisch wachsendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung von Energielieferverträgen bieten wir mittelständischen B2B-Kunden Zugang zu über 130 Beschaffungsmodellen führender Versorger. Unser Ziel: die Energiekosten unserer Kunden nachhaltig und deutlich zu reduzieren.
Zur Verstärkung unseres Vertriebs suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die fundiertes Know-how im Strom- und Gasmarkt mit ausgeprägter Kundenorientierung, analytischem Verständnis und unternehmerischem Denken verbindet.
Ihre Aufgaben:
- Ganzheitliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung definierter Groß- und Geschäftskunden im Bereich Strom und Gas
- Entwicklung individueller Angebots- und Vertragsmodelle – von Fixpreis- und Tranchenmodellen bis zur strukturierten Beschaffung
- Planung und Prognose des Energiebedarfs sowie Analyse von Verbrauchsdaten, Lastgängen und Mengenrisiken
- Beobachtung der Termin- und Spotmärkte sowie Ableitung geeigneter Preis- und Beschaffungsstrategien
- Identifikation und Realisierung von Cross- und Upselling-Potenzialen bei Bestandskunden
- Bearbeitung von Ausschreibungen sowie Erstellung strukturierter Angebots- und Entscheidungsunterlagen
- Kontinuierliche Verbesserung der Vertriebsprozesse sowie Mitwirkung bei Sonderprojekten
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Energievertrieb, in der Energiebeschaffung, im Portfoliomanagement oder in einer vergleichbaren Funktion im Energiesektor
- Fundierte Erfahrung in Energiebedarfsprognosen und Mengenplanung für Strom und/oder Gas
- Sehr gutes Verständnis von Termin- und Spotmärkten, Beschaffungsmodellen, Lastprofilen sowie relevanten energiewirtschaftlichen Preisbestandteilen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität
- Sicherer Umgang mit Excel; idealerweise Erfahrung mit Portfolio-, Energie- oder Energiedatenmanagementsystemen
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie hohe Vertriebs- und Ergebnisorientierung
- Selbstständige, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise – auch in volatilen Marktphasen
- Souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations-, Beratungs- und Verhandlungskompetenz
- Freude daran, komplexe energiewirtschaftliche Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und in überzeugende Lösungen für Kunden zu übersetzen
Ihre Benefits:
- Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Zukunftsunternehmen
- Attraktives Vergütungsmodell mit umfangreichen Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit deutschlandweit
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
- Klare Prozesse und verlässliche Strukturen
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Direkte Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sie möchten den Energiemarkt aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Ulrike Schmatz
Kontakt: Personal Plus Ulrike Schmatz Anthoniweg 1 34131 Kassel +49 561 5743302 info@personal-plus.de
Key Account Manager (m/w/d) – Vertrieb Strom & Gas Arbeitgeber: Personal Plus Ulrike Schmatz
Die Schweiger + Scholz Ingenieurpartnerschaft mbB bietet Ihnen als Bauingenieur oder Umweltingenieur die Möglichkeit, in einem inhabergeführten Planungs- und Ingenieurbüro in Bensheim zu arbeiten, das für seine abwechslungsreichen Projekte und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bekannt ist. Hier profitieren Sie von flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung, während Sie an bedeutenden Infrastrukturprojekten in einer der schönsten Regionen Deutschlands mitwirken.
Kontaktdaten:
Personal Plus Ulrike Schmatz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager (m/w/d) – Vertrieb Strom & Gas erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Personal Plus Ulrike Schmatz treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Personal Plus Ulrike Schmatz empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Personal Plus Ulrike Schmatz dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Personal Plus Ulrike Schmatz bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/w/d) – Vertrieb Strom & Gas mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Personal Plus Ulrike Schmatz bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Personal Plus Ulrike Schmatz erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Plus Ulrike Schmatz vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
