Kfm. Mitarbeiter (m / w / d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel, 32-40 Std / Woche, Raum Pinneberg / Elmshorn
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Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Buchhaltung und Organisation im Fachhandel übernehmen.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Familienunternehmen, spezialisiert auf Hausgeräte mit 20 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25 Tage Urlaub, kostenlose Getränke und Rabatte auf Geräte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bring deine Fibu-Kenntnisse ein!
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Buchhaltung sind ideal.
  • Andere Informationen: Direkte Anstellung beim Arbeitgeber, keine Kosten für Bewerber.

Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel, 32-40 Std/Woche, Raum Pinneberg/Elmshorn Job-Nr. 2298 Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel als rechte Hand der jungen Chefin, 32-40 Std/Woche, Raum Pinneberg-Elmshorn Anstellung immer direkt beim Arbeitgeber – kostenfrei für Bewerber. Wohnen Sie im Raum Pinneberg-Elmshorn (wegen des Fahrtweges) und sind Fibu, Zahlen und Organisation Ihre große Leidenschaft? Und wollen Sie Verantwortung übernehmen? Die junge Chefin hat den Bereich Fibu/Orga im Unternehmen übernommen, und sie sagt: \“Ich brauche jemanden an meiner Seite, der von Fibu mehr versteht als ich, denn ich schwimme noch in vielen anderen Teichen\“ (hat sie gesagt). – Deshalb die \“Rechte Hand\“, auf die sie sich verlassen kann, die mit- und vorausdenkt, verantwortlich handelt und selbst- und eigenständig anpackt. Das war zur Einstimmung. – Spüren Sie schon, dass Sie sich hier so richtig \“ausleben\“ können? Dann nehmen wir mal das Wichtigste, das Gehalt, vorweg, damit Sie wissen, ob es sich lohnt weiterzulesen. Ihr Anfangsbruttogehalt liegt für 40 Std/Woche so zwischen Euro 2.500,– bis Euro 3.000,– – je nach Hintergrund, Wissen, Erfahrung und steigt nach der Probezeit. Dazu gibt es noch eine jährliche Erfolgsprämie, die je nach Betriebserfolg so im Schnitt 1 – 2 Gehälter beträgt. Die ganz Fitten \“werfen bitte ihre Gehaltsvorstellung in den Ring\“, sprechen kann man ja über alles. Lohnt sich das Weiterlesen? Etwas zum Unternehmen: Das Unternehmen, das sich auf Ihre aktive und kreative Mitarbeit freut, ist ein Spezialist für Hausgeräte, mit 2 Filialen und einem Lager mit ca. 20 Mitarbeitern. Dem Unternehmen ist die langfristige Zufriedenheit der Kunden wichtiger als der schnelle Verkauf. Ihre Arbeitszeit können Sie sich, je nach Stundenzahl (32-40), nach Absprache frei einteilen. Also in der Zeit von Mo-Fr zwischen 8:00 – 19:00 Uhr können Sie wählen, oder nur 4 Tage, nennen Sie uns schon mal vorab Ihre Wunschzeiten. Noch wichtig für Ihre Überlegung könnte sein, dass Sie \“in Familie\“ kommen: Vater, Mutter und Tochter (zu allen gleich mehr) führen dieses Unternehmen mit viel Einsatz, Dynamik und Weitsicht. Ihr langjähriger Erfolg ist vorprogrammiert, wenn Ihre Wellenlänge und die Chemie positiv sind und Sie nach dem Lesen sagen: \“Da passe ich super hin.\“ Das waren schon mal die ganz wichtigen Dinge. Dann fangen wir mal mit der Familie an. Alle drei haben sich gegenseitig beschrieben, und das war ehrlich und offen, ohne zu beschönigen. Die Ehefrau (Sternzeichen: Löwe) wurde so beschrieben: \“Sie ist sympathisch, herzlich, menschlich und hilfsbereit. Manchmal ist sie zu nett. Sie ist eine gute Zuhörerin, verlässlich und fast immer erreichbar auch für die Sorgen der Mitarbeiter. Und das für fachliche Fragen, aber auch für ganz persönliche Dinge, auch dafür sucht und findet sie Lösungen. Sie ist humorvoll und \“fährt\“ einen hohen persönlichen Einsatz für die Firma. Es gibt Kunden, die wollen nur von ihr beraten werden, denn Sie hat viel Gespür für die Situation von Kunden und Mitarbeitern. Was ihr manchmal schwerfällt, ist, auch mal Klartext zu reden. Wenn mal so einiges schiefläuft, lässt sie ihrem Frust bei Mann und Tochter freien Lauf. Was wichtig ist: nicht an den Mitarbeitern. Sie holt sich dann Hilfe, klärt, sucht nach Lösungen, und dann geht es positiv weiter. In ihrer (kargen) Freizeit geht sie mit dem Familien-Hovawart in die Natur, fährt gerne Fahrrad, joggt und wandert, alles, um den Kopf freizubekommen.\“ Für die Tochter und Juniorchefin (Sternzeichen Jungfrau) habe ich Folgendes notiert: \“Sie ist ein charmanter Wirbelwind mit einer schnellen Auffassungsgabe, anpackend, schnell und humorvoll. Ihre Dynamik und eine Portion Ungeduld bringen sie vorwärts. Sie besitzt ein gesundes Selbstbewusstsein, ist dabei aber auch selbstkritisch und reflektiert sich selbst. Sie \“brennt\“ für die Firma, die Kunden und die Mitarbeiter mögen sie, und sie ist eine gute Zuhörerin. Wenn es mal nicht klappt, bleibt sie ruhig und sachlich, klärt alles, sucht und findet Lösungen, dann geht es positiv weiter. In Ihrer Freizeit hat sie großes Interesse an Medizin, Meeresbiologie und Psychologie. Sie geht gerne in der Natur spazieren, ist ein Frühaufsteher und hat ein Hobby – die Firma!\“ Der Chef (Sternzeichen Löwe) des Ganzen hat Folgendes \“abbekommen\“: \“Er besitzt ein großes Wissen und er erklärt viel und umfangreich. Er kann delegieren und überlässt es den Mitarbeitern, Lösungen zu finden. Er überträgt Verantwortung. Er ist ein guter Zuhörer und lässt auch die Meinung anderer gelten. Er besitzt eine große Offenheit für Ideen – wie geht es besser – und schätzt Eigeninitiative. Er ist geduldig, gelassen und versucht, Probleme erst gar nicht entstehen zu lassen. Er sucht und findet für alles immer eine Lösung. Sein Denken ist rational, er ist ein Stratege, hat den guten Überblick und ist ein guter Kaufmann. Er gibt gerne, ist immer freundlich und höflich. Er ist der Ruhepol der Firma. Wenn es mal nicht klappt, bleibt er immer ruhig und sachlich, analysiert was war los, findet Lösungen. Wenn nötig, kann er aber auch sehr konsequent sein. In seiner (ebenfalls kargen) Freizeit fährt er Motorrad, geht schwimmen, schätzt es, auch mal alleine zu sein, Spaziergänge mit dem Hund, Computerspiele und Reisen.\“ Das wird Ihre \“Familie\“, wenn Sie mögen. Wussten Sie von Ihren neuen Chefs jemals schon so viel? Das ist alles für Ihren Bauch, denn der muss sich hier wohlfühlen. Um das abzurunden, fehlt jetzt noch die Aussage: \“Was finden Sie an Mitarbeitern m/w/d nicht besonders gut und wie hätten Sie ihn (m/w/d) gerne, damit er gut ins Unternehmen passt?\“ Alle drei haben Folgendes zusammengetragen: Unzuverlässigkeit, ohne Verantwortungsbewusstsein, Hektiker, ungepflegt, unfreundlich, intolerant, respektlos, planlos, ungeschickt und Besserwisser (ohne Wissen). Der ideale Mitarbeiter m/w/d – \“brennt\“ für die Fibu, ist das Zahlengenie, der Analytiker und das Organisationstalent, also der Buchhalter aus Leidenschaft. m/w/d. Er ist freundlich, höflich und hilfsbereit, gepflegt im Aussehen und Auftreten, hat Einsatzfreude und Arbeitseifer, Verantwortungsbewusstsein, mitdenken, Eigeninitiative, viel Offenheit für Neues und Neuerungen, humorvoll, sehr umsichtig, teamfähig, eine gute Form von Kommunikation, damit auch ein gutes Gespür für Menschen und Situationen, Fingerspitzengefühl, ein guter Zuhörer, offene Ohren, ausgleichend und vermittelnd, eine hohe Lernfähigkeit, eine (fast) immer positive Sichtweise und lösungsorientiert. Da fragen Sie jetzt bitte mal Ihre Freunde, wie die Sie sehen. Passt das? Sind Sie eigentlich noch da? Wenn ja, was brauchen Sie noch als Hintergrund: Eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Fibu sind natürlich ideal, aber auch die guten, über die Praxis angeeigneten Fachkenntnisse sind eine Möglichkeit. Der EDV (MS-Office) entlocken Sie gute Ergebnisse, Sie sind \“am Ball\“. Wenn Sie mit DATEV bereits Erfahrung haben, wäre es einfacher, aber auch das können Sie lernen. Denn das Unternehmen ist – in Zusammenarbeit mit dem Steuerberater – dabei, die gesamte Fibu auf \“Datev\“ und wenn möglich auf \“Papierlos\“ umzustellen. Im Einsatz ist das Warenwirtschaftsprogramm \“HIW-Rendite\“, in das Sie gut eingearbeitet werden. Jetzt fehlen Ihre Aufgaben: Diese hat die Juniorchefin so aufgezählt: – Die gesamte Verbuchung von 2 Banken, sowie Paypal und Kreditkarten – Die Kreditoren – Vorbereitungsaufgaben für den Jahresabschluss, in Zusammenarbeit mit dem Steuerberater – Organisatorische Aufgaben, die Sie von der Juniorchefin übernehmen – Monatliche und jährliche Meldungen fertigen – Sie wünscht sich von Ihnen die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen, also eng mit ihr zusammenzuarbeiten, die anfangs schon erwähnte \“Rechte Hand\“, also eine eigenständige und selbstständige Arbeitsweise. Ist es das, was Sie suchen? Sind das die Inhalte, die Ihnen großen Spaß machen? 25 Tage Urlaub, sollten Sie mal mehr brauchen, sprechen Sie es an. Dazu kommen noch Annehmlichkeiten wie: – Kaffee, Tee und Wasser sind frei – bei besonderen Anlässen gibt es Geschenke – VWL ist möglich – und Sie erhalten Rabatte auf Geräte für Ihren Privathaushalt Alles Wichtige wissen Sie jetzt und können dies in Ihre Überlegung, ob Sie diesen Job gerne hätten, mit einbeziehen. Die Stelle lesen Sie bitte mindestens zweimal, mit dem Kopf für das Fachliche, mit dem Bauch für das Menschliche. Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie einfach mal ganz unkompliziert durch (Reinhard Schuh 0172 45 37 486). E-Mail an: info@personal-schuh.de Wir weisen darauf hin, dass die Kosten zur Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch, insbesondere Reisekosten sowohl durch uns, als auch durch den vermittelten potenziellen Arbeitgeber nur dann erstattet werden, wenn eine vorherige ausdrückliche Kostenzusage durch uns erfolgt. Andernfalls können diese Kosten leider nicht erstattet werden.

Kfm. Mitarbeiter (m / w / d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel, 32-40 Std / Woche, Raum Pinneberg / Elmshorn Arbeitgeber: Personal Schuh

Das Unternehmen bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Vergütung und zusätzlichen Benefits wie jährlichen Erfolgsprämien und Rabatten auf Produkte, ist es ein attraktiver Arbeitgeber im Raum Pinneberg/Elmshorn. Die enge Zusammenarbeit mit einer dynamischen Geschäftsführung ermöglicht Ihnen, Ihre Fähigkeiten in der Buchhaltung voll auszuleben und Verantwortung zu übernehmen.
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Kontaktperson:

Personal Schuh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kfm. Mitarbeiter (m / w / d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel, 32-40 Std / Woche, Raum Pinneberg / Elmshorn

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle, insbesondere über die Fibu-Kenntnisse. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich in neue Software wie DATEV einzuarbeiten.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk, um mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach persönlichen Erfahrungen und Tipps, die dir im Vorstellungsgespräch helfen könnten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit der Juniorchefin erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Problemlösung parat haben.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen. Informiere dich über aktuelle Trends im Fachhandel und bringe Ideen mit, wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Eigeninitiative.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kfm. Mitarbeiter (m / w / d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel, 32-40 Std / Woche, Raum Pinneberg / Elmshorn

Buchhaltungskenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Organisationstalent
Eigenverantwortung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
MS-Office Kenntnisse
DATEV Erfahrung (von Vorteil)
Zahlenverständnis
Detailorientierung
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Selbstständige Arbeitsweise
Hohe Lernbereitschaft
Vertrautheit mit Warenwirtschaftssystemen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Werte, um in deinem Anschreiben darauf eingehen zu können.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und Organisation.

Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale 'rechte Hand' für die Juniorchefin bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Zahlen und Organisation ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Rechtschreibung und Grammatik, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Schuh vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da die Position gute Fibu-Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Buchhaltung und Finanzmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Die Juniorchefin sucht eine 'rechte Hand', die eigenständig arbeiten kann, aber auch gut im Team funktioniert. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Sei offen für neue Ideen

Das Unternehmen schätzt Eigeninitiative und Offenheit für Neuerungen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen gefunden hast und sei bereit, diese Ideen im Gespräch zu teilen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Gute Kommunikation ist entscheidend, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein. Übe, klar und präzise über deine Erfahrungen und Ansichten zu sprechen, und zeige, dass du ein guter Zuhörer bist.

Kfm. Mitarbeiter (m / w / d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel, 32-40 Std / Woche, Raum Pinneberg / Elmshorn
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