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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kommunikation mit Kunden, Recruiting neuer Mitarbeiter und Bewerbermanagement.
- Arbeitgeber: Personal Service PSH bietet ein unterstützendes Umfeld für Ihre Karriere.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickeln Sie sich in einem motivierten Team und feiern Sie Erfolge gemeinsam.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung und flexible Interviewzeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei Personal Service PSH, wo Ihre Erfahrung zählt und Ihre Zukunft beginnt! Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Bei uns erwarten Sie die ideale Kombination aus Herausforderung und Unterstützung. Entfalten Sie Ihr volles Potenzial in einem Umfeld, das Ihre Entwicklung fördert und wertschätzt. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam Erfolge feiern und Erfolgsgeschichten schreiben!
Aktuell suchen wir einen Personaldisponenten (m/w/d).
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Kommunikation mit Kunden und Interessenten
- Unterstützung des Vertriebs
- Recruiting neuer Mitarbeiter:innen
- Disposition und Betreuung der Mitarbeiter:innen
- Bewerbermanagement
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische und/oder gewerbliche Ausbildung
- Affinität für Recruiting und/oder Vertrieb
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft
Wir bieten Ihnen:
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Attraktives Gehaltsmodell
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Umfangreiche Schulungen und Fortbildungen in Arbeitnehmerüberlassung, Arbeitsrecht und Vertrieb
- Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima
- Kurze Entscheidungswege
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten
Start: ab sofort oder nach Vereinbarung.
Streben Sie eine berufliche Veränderung an? Diskretion und Vertrauen stehen bei uns an erster Stelle. Wenn Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, können Sie sicher sein, dass Ihre Bewerbung bei uns absolut vertraulich behandelt wird. Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten zu führen, um Ihnen größtmögliche Flexibilität zu gewährleisten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte senden Sie diese unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Personaldisponent (m/w/d) in Münster Arbeitgeber: Personal Service PSH Holding AG
Kontaktperson:
Personal Service PSH Holding AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personaldisponent (m/w/d) in Münster
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Personal Service PSH. Besuche deren Website und soziale Medien, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. So kannst du im Gespräch gezielt auf diese Aspekte eingehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Recruiting und Vertrieb. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft! Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting und Vertrieb, um im Gespräch zu zeigen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personaldisponent (m/w/d) in Münster
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Personaldisponent relevante Erfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung sowie deine Affinität zum Recruiting und Vertrieb.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was du dem Team bieten kannst. Gehe auf deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft ein.
Bewerbung über die Webseite einreichen: Reiche deine Bewerbung über den Bewerbungslink auf der Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und deine Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Service PSH Holding AG vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Personaldisponenten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Recruiting und Vertrieb am besten präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Recherchiere über Personal Service PSH und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft unter Beweis stellen. Geschichten aus deiner bisherigen Berufserfahrung können sehr überzeugend sein.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
