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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Unternehmen im Baunebengewerbe in der Zentralschweiz.
- Arbeitgeber: Stabiles Unternehmen mit regionaler Verankerung im Baunebengewerbe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und leistungsgerechte Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Weiterbildung als Spengler-Polier oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und persönliche Förderung der Mitarbeitenden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
In der Zentralschweiz suchen wir für ein Unternehmen im Baunebengewerbe eine engagierte Persönlichkeit für die Geschäftsführung . Die Position umfasst die Leitung und Weiterentwicklung des Betriebs in einem regional verankerten und stabilen Umfeld.
Ihr Aufgabengebiet
- Gesamtverantwortung für die operative Führung des Unternehmens
- Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung
- Beratung und Betreuung von Bauleitern, Architekten und Auftraggebern
- Fachliche und persönliche Förderung der Mitarbeitenden
-
Repräsentation des Betriebs nach außen und Pflege von Netzwerken
Ihr Profil
- Weiterbildung als Spengler-Polier mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation
- Selbständige, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Unternehmergeist
- Kommunikationsstark in der deutschen Sprache
- Strategisches Denkvermögen und Organisationstalent
- Führungsstärke und soziale Kompetenz
Ihre Perspektiven
- Abwechslungsreiche Führungsaufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, die zukünftige Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten
- Attraktive Anstellungsbedingungen und leistungsgerechte Vergütung
-
Zusammenarbeit mit einem kleinen, motivierten Team
Hinweis: Wir empfehlen Ihnen eine elektronische Bewerbung (E-Mail). Persönliche Unterlagen per Postweg werden aus administrativen Gründen nicht retourniert. Personal Sigma garantiert die Einhaltung des Datenschutzgesetzes.
*Unsere Türen stehen allen offen – unabhängig von Geschlecht und Hintergrund.
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Geschäftsführer/in 100 % (a)* Arbeitgeber: Personal Sigma Schwyz AG
Kontaktperson:
Personal Sigma Schwyz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer/in 100 % (a)*
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können direkt anfragen, ob sie offene Stellen haben oder bald welche planen. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um selbstbewusst und gut vorbereitet aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer/in 100 % (a)*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserem Team passt.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Zeige uns, dass du die richtige Person für die Geschäftsführung bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Sigma Schwyz AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen im Baunebengewerbe, seine Projekte und Werte. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Betriebs beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsstärke und strategisches Denkvermögen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kommunikation erfordert, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
