Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Lohnadministration und sei Ansprechpartner für Sozialversicherungen.
- Unternehmen: Innovatives Dienstleistungsunternehmen in der Region Sursee.
- Vorteile: Temporäre Herausforderung mit Möglichkeit auf Festanstellung und modernes Team.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld und flexible Teilzeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Perfekte Gelegenheit für Wiedereinsteiger, um in HR und Payroll einzusteigen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und idealerweise HR-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Try&hire: perfekt für Wiedereinsteigende. Du bist eine engagierte Persönlichkeit und suchst ein vielseitiges Aufgabengebiet? Dann bietet dir diese Position die ideale Gelegenheit. Starte im Try&hire und überzeuge auf dem Weg für eine Festanstellung. Unser Kunde, ein Dienstleistungsunternehmen in der Region Sursee, freut sich auf dich.
Das bewirkst du:
- Mitwirken in der Lohnadministration
- Ansprechperson für Sozialversicherungen und Ämter
- Mithilfe in der Rekrutierung vom Eintritt bis zum Austritt
- Allgemeine personaladministrative Arbeiten
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Idealerweise Erfahrung oder Weiterbildung im HR
- Sehr gute Deutschkenntnisse, von Vorteil Französischkenntnisse
Darauf kannst du dich freuen:
- Temporäre Herausforderung mit der Möglichkeit auf eine Festanstellung
- Wiedereinsteiger sind herzlich Willkommen
- Moderne Infrastruktur und kollegiales Team
- Innovatives Unternehmen
HR & Payroll Specialist (Teilzeit) – Wiedereinsteiger willkommen Arbeitgeber: Personal Sigma Sursee AG
Unser Kunde, ein innovatives Dienstleistungsunternehmen in der Region Sursee, bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Wiedereinsteiger im HR- und Finanzbereich. Mit einem kollegialen Team, moderner Infrastruktur und der Möglichkeit, sich in einer Teilzeitstelle weiterzuentwickeln, ist dies der ideale Ort, um beruflich neu durchzustarten und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR & Payroll Specialist (Teilzeit) – Wiedereinsteiger willkommen erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche lokale Events oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte – manchmal ist es das persönliche Gespräch, das den Unterschied macht!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und deinen Traumjob im HR & Payroll zu finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR & Payroll Specialist (Teilzeit) – Wiedereinsteiger willkommen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die perfekte Wahl für uns bist!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und macht einen guten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Sigma Sursee AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Dienstleistungsunternehmen in Sursee zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im HR und in der Lohnadministration unter Beweis stellen. Wenn du Wiedereinsteiger bist, kannst du auch relevante Erfahrungen aus anderen Bereichen einbringen, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Einarbeitungsprozess für Wiedereinsteiger aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Kleide dich angemessen und achte auf eine positive Körpersprache. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, damit du entspannt und sicher auftrittst.
