Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei Rekrutierung und Mitarbeitergesprächen.
- Unternehmen: Erfolgreiches Bauunternehmen im Kanton Luzern mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Spannende Aufgaben, Homeoffice-Möglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Bewerbungen bitte elektronisch einreichen, Datenschutz wird garantiert.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens und entwickle deine HR-Kenntnisse weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise HR-Erfahrung oder Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
HR ist deine Leidenschaft und du bist per sofort verfügbar? Dann haben wir die passende Herausforderung für dich! Für ein erfolgreiches Bauunternehmen im Kanton Luzern suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die das HR-Team bis Januar 2027 tatkräftig unterstützt.
Das bewirkst du:
- Mithilfe bei der Rekrutierung
- Begleiten von Mitarbeitergesprächen, Verwarnungen und Kündigungen
- Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende bei HR-Fragen
- Mithilfe bei administrativen und organisatorischen HR-Aufgaben
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Eine HR-Weiterbildung oder praktische Erfahrung im Personalwesen sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse, ösischkenntnisse von Vorteil
- Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative zeichnen dich aus
Darauf kannst du dich freuen:
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Kollegiales Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Möglichkeit für Homeoffice
- Dynamisches Unternehmen
Hinweis: Wir empfehlen dir eine elektronische Bewerbung. Persönliche Unterlagen per Postweg werden aus administrativen Gründen nicht retourniert. Personal Sigma garantiert die Einhaltung des Datenschutzgesetzes.
HR-Business Partner 80-100% in Kriens Arbeitgeber: Personal Sigma Sursee AG
Die Waller AG Bauunternehmung in Büron ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres Arbeitsklima und viel Eigenverantwortung bietet. Hier hast du die Möglichkeit, in einem regional verankerten und renommierten Unternehmen zu arbeiten, das aktiv in die Weiterentwicklung seiner Angestellten investiert und ein breites Aufgabenspektrum im Personalwesen und in der Bauadministration bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Aktiv in HR-Communities sein
Schau dir Netzwerke wie XING oder lokale HR-Stammtische an. Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch Infos über aktuelle Stellenangebote und Trends im Personalmanagement aus erster Hand bekommen.
✨Jobmessen nutzen
Besuche Jobmessen, die speziell für den Bereich Personalmanagement ausgerichtet sind. Das ist eine super Gelegenheit, direkt mit den Personalverantwortlichen von Unternehmen wie Personal Sigma Sursee AG ins Gespräch zu kommen und dich vorzustellen.
✨Flexibel und schnell sein
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, schnell zu reagiert. Halte ein Auge auf kurzfristige Stellenausschreibungen und sei bereit, auch mal spontan zu einem Gespräch zu erscheinen. Die Flexibilität kann dir einen riesen Vorteil verschaffen!
✨Nutze unsere Plattform!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Personal Sigma Sursee AG zu bewerben. Wir haben viele tolle Angebote im Personalmanagement, die nicht überall ausgeschrieben sind. Das könnte deine Chance sein!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine Soft Skills!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. In deinem Lebenslauf und deinem Anschreiben solltest du unbedingt Beispiele anführen, wo du deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Lass uns wissen, wie du Konflikte gelöst oder ein tolles Teamaufgebaut hast!
Spezifische Weiterbildungen und Zertifikate:Wenn du spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Personalmanagement hast, z. B. im Bereich Recruiting oder Konfliktmanagement, dann hau sie raus! Das zeigt uns, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch aktiv an deiner Weiterentwicklung arbeitest.
Motivation ist der Schlüssel!:Da du dich für eine befristete Stelle bewirbst, wollen wir wissen, warum du gerade jetzt mit uns arbeiten möchtest. Teile uns deine Motivation im Anschreiben mit und erkläre, wie du dich in einem befristeten Arbeitsverhältnis weiterentwickeln willst und was du für Personal Sigma Sursee AG erreichen möchtest.
Präsentiere deine Erfahrungen:Befristete Stellen haben oft spezifische Anforderungen, also stell sicher, dass dein Lebenslauf klar und strukturiert ist. Füge relevante Erfahrungen aus früheren Beschäftigungen hinzu und liste auf, wie du dabei zur Verbesserung von HR-Prozessen oder zur Mitarbeitermotivation beigetragen hast. Zeig uns, was du drauf hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Sigma Sursee AG vorbereitet
✨Verstehe die HR-Dynamiken
Personalmanagement dreht sich viel um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Konfliktlösungsfähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen testen. Denke an Beispiele, in denen du erfolgreich mit schwierigen Situationen umgegangen bist – das zeigt deine Eignung für die Position.
✨Die Bedeutung von Teamarbeit betonen
In einem befristeten Vertrag wird Wert auf deine Teamfähigkeit gelegt, da du möglicherweise schnell integrierbar sein musst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Abteilungen zu sprechen. Zeige auch, wie du in verschiedenen Umgebungen agiert hast.
✨Lerne die Tools und Software kennen
Stelle sicher, dass du mit gängigen HR-Tools und Software wie SAP oder Personio vertraut bist. Während des Interviews kannst du dein technisches Wissen und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung präsentieren. Zeige, dass du dich auch mit den neuesten Trends im Personalmanagement auseinandersetzt.
✨Flexibilität und Anpassungsvermögen zeigen
Da es sich um einen befristeten Job handelt, ist es wichtig, dass du Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit demonstrieren, abrupten Veränderungen zu begegnen und dich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten. Das wird sicher gut ankommen!
