Die PHOENIX Living GmbH wurde 2019 im Herzen von Stuttgart als Teil der PHOENIX Gruppe und Tochterunternehmen der Zech Group gegründet. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung von anspruchsvollen und hochwertigen Wohnimmobilien, vom Mehrfamilienhaus bis hin zu großen Wohnquartieren. Unter Entwickeln von Immobilien verstehen wir die Konzeption, Planung und Umsetzung von Immobilien, in denen Menschen ihr neues Zuhause finden. Der Zweck unserer Arbeit dient einer nachhaltigen Zukunft mit gesunden Wohnräumen, die ressourcenschonend errichtet und betrieben werden.
Unser Fokus auf die Projektentwicklung und die daraus resultierende kleine Unternehmensgröße bieten kurze Entscheidungswege und die Übernahme eigener Verantwortungsbereiche.
Wir entwickeln keine 0815-Immobilien. Jedes unserer Projekte ist einzigartig und besticht durch Besonderheiten, wie beispielsweise Denkmalschutz, die seinesgleichen suchen. Die Entwicklung von Immobilien ist unsere Leidenschaft. Fairness und Zuverlässigkeit sind die Grundpfeiler unserer Beziehungen zu Geschäftspartnern und Kollegen.
Wenn du dich in einem dynamischen und ergebnisorientierten Umfeld entfalten möchtest, indem du geschätzt und gefördert wirst, dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres Teams und wir werden gemeinsam Berge versetzen.
Projektentwickler (w/m/d) Immobilien
DEINE AUFGABEN
- Akquise von Grundstücken und die Prüfung von Grundstücksangeboten
- Das Erstellen von Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Die Erstellung von geeigneten Produktkonzeptionen auf Basis der baurechtlichen, standort- und marktspezifischen Randbedingungen
- Die Koordination des Baurechtschaffungs- und Baugenehmigungsprozesses unter Berücksichtigung der jeweiligen Produktkonzeptionen
- Die Erstellung des Marketingkonzepts und Steuerung der Marketingagentur
- Projektübergabe an die Projektleitung, die die Projektsteuerung übernimmt
- Ansprechpartner der Kunden während des Projektes
- Beauftragung und Koordination des Vertriebspartners für den Vertrieb der entwickelten Wohneinheiten
Deine Fähigkeit, strategisch zu denken, komplexe Herausforderungen zu bewältigen und effektive Lösungen zu finden, ist entscheidend für den Erfolg unseres Unternehmens im Immobilienmarkt.
DEIN PROFIL
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Immobilienentwicklung
- Du hast bereits erfolgreich Projekte entwickelt
- Idealerweise besitzt du einen Studienabschluss in Immobilienwirtschaft / Immobilientechnik / Immobilienökonomie oder du hast ein betriebswirtschaftliches Studium mit immobilienspezifischem Schwerpunkt. Gerne auch Studiengänge der Architektur, Wirtschaftsingenieur oder des Bauingenieurwesens
- Du bringst fundierte Kenntnisse im Bauordnungs- und Planungsrecht mit und hast idealerweise eine Affinität zum Denkmalschutz oder alternativ Erfahrung im Sozialwohnungsbau
- Anspruchsvolle Projektentwicklung bereitet dir Freude und du findest gerne clevere Lösungen
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und bist aufgeschlossen gegenüber digitalem Arbeiten
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
- Stabilität: Als Teil der Zech Group bieten wir ein sicheres Arbeitsumfeld an
- Herausfordernde Projekte: Du hast die Möglichkeit anspruchsvolle Immobilienprojekte zu entwickeln und dich dabei sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln
- Schlüsselrolle: Du bist maßgeblich verantwortlich für die erfolgreiche Entwicklung und Umsetzung unserer Immobilienprojekte und arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen. Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege sind Teil deiner Arbeitsumgebung
- Entwicklungsmöglichkeiten: Wir leben das Thema „Weiterentwicklung“ und glauben an lebenslanges Lernen – wir sind gespannt darauf, auch von dir zu lernen. Neben regelmäßigen Mitarbeitergesprächen legen wir Wert auf ein vielfältiges Weiterbildungsangebot, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter stets ihr volles Potenzial entfalten können
- Digital Workplace: Bei uns wird digital gearbeitet. Mit aktuellen Tools und Methoden sind wir vorne mit dabei. Bring deine digitalen Fähigkeiten gerne mit ein und perfektioniere mit uns unsere „All-things-digital“-Strategie
- Flexible Arbeitsbedingungen: Du kannst dir deine Arbeitszeit flexibel einrichten und hast zudem die Möglichkeit, nach Bedarf im Homeoffice zu arbeiten
- Teamorientierte Unternehmenskultur: Wir sind ein kleines Team mit großer Produktivität, das viel Spaß beim Arbeiten hat
- Anerkennung und Wertschätzung: Regelmäßige Teamaktivitäten außerhalb des Büroalltags sind eine willkommene Abwechslung und ein wesentlicher Grund für unseren tollen Teamspirit
- Zentraler Arbeitsplatz: Ein sehr schönes Büro mit moderner Ausstattung in zentraler Lage auf der Königstraße, sowie einer guten Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel warten auf dich
- Attraktives Vergütungspaket: Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie eine unbefristete und sichere Anstellung. Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen profitieren unsere Mitarbeiter von zahlreichen weiteren Benefits und attraktiven Mitarbeiterrabatten bei deutschlandweiten Anbietern
DU WILLST TEIL UNSERER ERFOLGSGESCHICHTE WERDEN?
Dann bewirb dich unkompliziert mit deinem Lebenslauf.
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Projektentwickler (w/m/d) Immobilien in Stuttgart Arbeitgeber: PERSONALANKER GbR
Jeremias ist ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen im Schwarzwald, das seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe als (Junior) Produktionsleiter bietet, sondern auch ein wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege. Mit einer gründlichen Einarbeitung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen wirtschaftlichen Umfeld sorgt Jeremias dafür, dass jeder Mitarbeiter seine Stärken gezielt ausbauen kann, während er Teil eines engagierten Teams wird, das über 75 Jahre Erfahrung in der Herstellung hochwertiger Nudelspezialitäten mitbringt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektentwickler (w/m/d) Immobilien in Stuttgart erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie PERSONALANKER GbR ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn PERSONALANKER GbR auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei PERSONALANKER GbR bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei PERSONALANKER GbR nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie PERSONALANKER GbR auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei PERSONALANKER GbR anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Projektentwickler (w/m/d) Immobilien bei PERSONALANKER GbR zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei PERSONALANKER GbR erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei PERSONALANKER GbR aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERSONALANKER GbR vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
