Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team in der Buchhaltung und sorge für eine ordnungsgemäße Buchführung.
- Unternehmen: Führende Kanzlei mit Fokus auf Restrukturierung und Insolvenz, deutschlandweit vernetzt.
- Vorteile: Individuell verhandelbares Gehalt, flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen und hervorragende Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamleitung und Buchhaltung, idealerweise mit ERP-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind seit mehr als 2 Jahrzehnten bundesweit in der Personalberatung für mittelständische und große Unternehmen mit der Spezialisierung im juristischen Bereich tätig.
Unser Auftraggeber gehört seit vielen Jahren zu den bundesweit führenden und hervorragend vernetzten Kanzleien mit dem alleinigen Fokus auf Sondersituationen - Restrukturierung, Sanierung und Insolvenz. Mit ca. 200 Mitarbeitern ist die Kanzlei deutschlandweit an mehr als 22 Standorten und in London präsent.
Ihre fachlichen Kompetenzen beinhalten bevorzugt Erfahrung in der:
- Leitung, Motivation und Weiterentwicklung eines kleinen bis mittelgroßen Teams, inklusive Aufgabenverteilung und Qualitätskontrolle.
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, fristgerechten und GoBD‑konformen Buchführung.
- Bearbeitung von Monats‑ und Jahresabschlüssen — Eigenständige Erstellung, Prüfung und Kommentierung nach HGB; idealerweise Erfahrung in Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern.
- Debitoren‑ und Kreditorenmanagement — Überwachung offener Posten, Mahnwesen, Zahlungsverkehr, Kontenklärung und Abstimmungen.
- ERP‑Systemen — Sicherer Umgang mit modernen Buchhaltungssystemen (z. B. DATEV, SAP, Navision oder vergleichbare Tools).
- Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern — Professionelle Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Controlling, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern.
Es erwartet Sie ein/e:
- Individuell verhandelbares Gehalt (inklusive Altersvorsorge, Sachbezugskarte, Givve Card etc.)
- zeitlich unbefristete berufliche Aufgabe
- individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Work-Life-Balance zur ausgewogenen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zusätzliche arbeitsfreie Tage am Geburtstag sowie am 24. und 31. Dezember
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns gerne ihren Lebenslauf; bevorzugt per E-Mail. Gerne steht Ihnen Sabine Becker für weitere Informationen zur Verfügung.
Ihre berufliche neue Perspektive: 95 % der durch uns vermittelten Fach- und Führungskräfte bleiben langfristig in Beschäftigung.
Unsere Erfahrung zeigt: Es sind die gemeinsamen Werte, welche langfristig verbinden.
TeamleiterIn Buchhaltung m-w-d Arbeitgeber: Personalberatung Becker Personal + Perspektiven Sabine Becker
Unser Auftraggeber ist eine der führenden Kanzleien in Deutschland, die sich auf Sondersituationen spezialisiert hat und ein hervorragendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die in einem dynamischen Team arbeiten möchten. Die Kanzlei fördert nicht nur die fachliche Kompetenz, sondern auch die persönliche Entfaltung ihrer Mitarbeiter, was sie zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Personalberatung Becker Personal + Perspektiven Sabine Becker Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so TeamleiterIn Buchhaltung m-w-d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als TeamleiterIn unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Informiere dich über das Unternehmen und bringe in Gesprächen deine Motivation und dein Interesse an der Kanzlei und deren Spezialisierung zum Ausdruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zur neuen beruflichen Perspektive zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TeamleiterIn Buchhaltung m-w-d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position als TeamleiterIn Buchhaltung zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Buchhaltung zeigen.
Anschreiben personalisieren:Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine spezifischen Qualifikationen betont. Zeige, dass du die Anforderungen der Kanzlei verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
Belege deine Erfolge:Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge in der Buchhaltung und Teamführung zu belegen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalberatung Becker Personal + Perspektiven Sabine Becker vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles!
Informiere dich gründlich über die Kanzlei und ihre Spezialisierung auf Sondersituationen. Verstehe die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Buchhaltung dazu passen.
✨Teamführung betonen
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du ein Team geleitet, motiviert und weiterentwickelt hast. Zeige, wie du Aufgaben verteilt und die Qualität der Arbeit sichergestellt hast – das wird besonders geschätzt!
✨Fachliche Kompetenz zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Monats- und Jahresabschlüssen zu sprechen. Erkläre, wie du die GoBD-Konformität sicherstellst und welche ERP-Systeme du beherrschst. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich mit Geschäftsführung, Controlling und Wirtschaftsprüfern zusammengearbeitet hast.
