Support-Techniker sowie Trainer für technische Schulungen (m/w/d)
Support-Techniker sowie Trainer für technische Schulungen (m/w/d)

Support-Techniker sowie Trainer für technische Schulungen (m/w/d)

Oberbipp Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Biete technischen Support und führe Schulungen für Servicetechniker durch.
  • Arbeitgeber: Führender Hersteller von thermischen Geräten für die Profiküche.
  • Mitarbeitervorteile: Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen, kollegialen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur oder ähnliche Qualifikation.
  • Andere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz mit Gratisparkplätzen und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Auftraggeber in der Region Aarau-Olten ist ein führender Hersteller von thermischen Geräten für die Profiküche. Für seine Kunden in Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung entwickelt und produziert er innovative und hochwertige Kochsysteme. Zur Verstärkung unseres Techniker-Teams suchen wir einen engagierten Support-Techniker und Trainer.

Stellenbeschreibung

Als Support-Techniker und Trainer sind Sie das Bindeglied zwischen unseren Servicetechnikern, Händlern und der Produktentwicklung.

  • Sie bieten umfassenden Support über Telefon, E-Mail und Online-Plattformen und unterstützen die Exportabteilung bei technischen Anfragen.
  • Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von Reparaturen in der Werkstatt, insbesondere für Induktionstechnologien, sowie die Entwicklung elektrotechnischer Lösungen und die Durchführung von Qualitätsprüfungen.
  • Nach einer intensiven Einarbeitung sind Sie verantwortlich für die Planung und Durchführung von Schulungen für Servicetechniker und Händler, sowohl in Präsenz als auch online.
  • Sie übernehmen auch administrative Aufgaben, einschließlich der Erstellung von Reparatur-Offerten, der Verwaltung von Ausfallstatistiken und der Bearbeitung von Reklamationen.

Bei weiteren Fragen können Sie sich gerne an Hans Eugster unter wenden.

Wir erwarten

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ, Automechatroniker oder Automatiker
  • Deutsch als Muttersprache, Englischkenntnisse mindestens A2 (Französisch von Vorteil)
  • Bereitschaft, zunächst Erfahrung als Servicetechniker im Außendienst zu sammeln
  • Schnelle Auffassungsgabe, Lernbereitschaft und Flexibilität
  • Selbständige, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit
  • Freude am Umgang mit Menschen und an der Wissensvermittlung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (PowerPoint, Word)
  • Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
  • Technisch modernes und vielseitiges Produktsortiment
  • Kollegiales, kleines Team
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zentraler Arbeitsplatz, direkt bei der Autobahnausfahrt
  • Gratisparkplätze

Habe ich Ihr Interesse geweckt? Rufen Sie mich an – Hans Eugster . Oder senden Sie mir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf inkl. Foto, Zeugnisse und Diplome) per E-Mail an Diskretion wird garantiert.

Arbeitsort

Aargau – Olten Region

Stellenart

Festanstellung

#J-18808-Ljbffr

Support-Techniker sowie Trainer für technische Schulungen (m/w/d) Arbeitgeber: personalberatung das team ag

Unser Unternehmen in der Region Aarau-Olten bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen und dynamischen Teams zu werden, das hochwertige Kochsysteme für die Gastronomie entwickelt. Wir fördern eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Weiterbildung und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Zudem profitieren Sie von einem zentralen Arbeitsplatz mit kostenlosen Parkplätzen und einer spannenden, abwechslungsreichen Tätigkeit, die viel Eigenverantwortung mit sich bringt.
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Kontaktperson:

personalberatung das team ag HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Support-Techniker sowie Trainer für technische Schulungen (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Support-Techniker und Trainer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking ist ein Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Elektroinstallateur oder Automechatroniker dem Team helfen können. Zeige, dass du die richtige Wahl bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Support-Techniker sowie Trainer für technische Schulungen (m/w/d)

Technisches Verständnis
Reparaturfähigkeiten
Elektrotechnische Lösungen
Qualitätsprüfung
Schulungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
MS-Office Kenntnisse
Flexibilität
Lernbereitschaft
Selbstständigkeit
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Kundenorientierung
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, warum du der perfekte Support-Techniker und Trainer bist. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, und vergiss nicht, deine Leidenschaft für technische Schulungen zu betonen!

Anschreiben mit Persönlichkeit: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen anführen, sondern auch deine Motivation für die Stelle deutlich machen. Erzähl uns, warum du gerne im Team arbeiten möchtest und wie du dein Wissen weitergeben kannst. Sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist!

Belege deine technischen Fähigkeiten: Da die Stelle technisches Know-how erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Induktionstechnologien oder elektrotechnischen Lösungen gibst. Zeige uns, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das wird uns überzeugen!

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Informationen vergisst. Außerdem haben wir dort alle Infos, die du brauchst, um dich optimal vorzubereiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei personalberatung das team ag vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Induktionstechnologien und der elektrotechnischen Lösungen gut verstehst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.

Schulungsansätze durchdenken

Überlege dir, wie du Schulungen für Servicetechniker und Händler gestalten würdest. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren und zu erklären, wie du komplexe technische Inhalte verständlich vermitteln kannst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du als Bindeglied zwischen verschiedenen Parteien fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du technische Informationen klar und präzise über Telefon oder E-Mail weitergeben kannst.

Vorbereitung auf administrative Aufgaben

Mach dich mit den administrativen Aspekten des Jobs vertraut, wie der Erstellung von Reparatur-Offerten und der Verwaltung von Ausfallstatistiken. Zeige, dass du organisiert bist und auch in stressigen Situationen den Überblick behältst.

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  • Support-Techniker sowie Trainer für technische Schulungen (m/w/d)

    Oberbipp
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-09-15

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    personalberatung das team ag

    50 - 100
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