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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Bereich technischer Produkte für die Straßenausstattung.
- Arbeitgeber: Ein führender Anbieter von nachhaltigen Verkehrssicherheitssystemen mit jahrzehntelanger Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verkehrssicherheit und arbeite in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungskompetenzen und Erfahrung im technischen Bereich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams, das Innovation und Nachhaltigkeit fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein führender Anbieter innovativer und hochwertiger technischer Produkte für die Straßenausstattung. Seit mehreren Jahrzehnten setzt das Unternehmen Maßstäbe im Bereich nachhaltiger Verkehrssicherheit und zählt zu den bedeutendsten Anbietern von Rückhaltesystemen. Im Zuge des internationalen Wachstums suchen wir eine dynamische, leistungsorientierte Unternehmerpersönlichkeit.
Geschäftsführer Technik (m/w/d) Arbeitgeber: Personalberatung Pillong • Ebert-Roßbach GmbH
Kontaktperson:
Personalberatung Pillong • Ebert-Roßbach GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer Technik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei unserem Mandanten tätig sind, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Verkehrssicherheit und Rückhaltesysteme. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die Marktbedürfnisse und Herausforderungen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Unternehmensstrategie und zu deinem Führungsstil vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Eignung für die Rolle des Geschäftsführers Technik unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen in der Technik. Bereite Ideen vor, wie du das Unternehmen in diesem Bereich weiterentwickeln könntest, und präsentiere diese während des Gesprächs, um dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer Technik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Geschäftsführer Technik relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Bereich nachhaltiger Verkehrssicherheit und technischer Innovationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise und deine Erfolge in ähnlichen Rollen ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und professionell formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalberatung Pillong • Ebert-Roßbach GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Straßenausstattung und Verkehrssicherheit. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in dieser Branche verstehst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung von Teams und Projekten verdeutlichen. Betone, wie du dynamische und leistungsorientierte Teams aufbauen und motivieren kannst.
✨Nachhaltigkeit im Fokus
Da das Unternehmen Wert auf nachhaltige Lösungen legt, solltest du konkrete Ideen oder Ansätze präsentieren, wie du zur Weiterentwicklung nachhaltiger Produkte beitragen kannst.
✨Internationale Perspektive
Da das Unternehmen international wächst, ist es wichtig, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im internationalen Geschäft zu betonen. Diskutiere, wie du kulturelle Unterschiede in der Zusammenarbeit berücksichtigen würdest.
