Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende HR-Projekte und optimiere Prozesse für internationale Kunden.
- Unternehmen: Eines der führenden IT- und Unternehmensberatungshäuser weltweit.
- Vorteile: Festanstellung, Entwicklungsperspektiven und interessante Projekte.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des HR-Managements und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung in HR-Prozessberatung und Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Unser Klient ist eines der weltweit führenden, internationalen IT- und Unternehmensberatungshäuser und zählt zu den beliebtesten Arbeitgebern der Branche. Mit mehreren international erfolgreichen Projekten im Bereich Human Resources Management hat unser Kunde Maßstäbe gesetzt und wird in diesem Bereich weiter stark wachsen. Zur Unterstützung dieses Wachstumskurses suchen wir Sie als Senior-Consultant HR Prozesse (m/w).
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von anspruchsvollen Beratungs-Projekten im HR-Prozessumfeld
- ggf. Übernahme von (Teil-)Projektleitung
- Analyse, Optimierung und Konzeption von HR-Prozessen
- Sicherstellung der Projektergebnisse und der Kommunikation zum Kunden
- Identifizierung und Gewinnung von Neu- und Folgeprojekten
Ihr Profil:
- mehrjährige Erfahrung in der HR-Prozessberatung in einem Beratungsunternehmen oder Großkonzern
- ggf. erste (Teil-)Projektleitungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in einem der Bereiche Organisation Design, Business Transformation, Shared Service Center o.ä.
- Beraterpersönlichkeit
- Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft
Wir bieten:
- Festanstellung in einem der führenden Beratungsunternehmen
- Einsatzmöglichkeiten auf verschiedenen Ebenen (Berater, (Teil-)Projektleiter) in hochinteressanten Projekten unserer Kunden
- ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven
Senior-Consultant HR Prozesse (m/w) Arbeitgeber: PERSONALBERATUNG SCHULZ
Unser Klient bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur geprägt ist. Als Senior-Consultant HR Prozesse profitieren Sie von exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, an internationalen Projekten mitzuarbeiten, die Maßstäbe in der Branche setzen. Zudem erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket und die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem der führenden Unternehmen der IT- und Unternehmensberatung voranzutreiben.
