Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Team und manage spannende Projekte im SHK-Bereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Hamburg, spezialisiert auf Gebäudetechnik und Facility Management.
- Vorteile: Flache Hierarchien, viel Eigenverantwortung und ein starkes Teamgefühl.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams und bring deine Ideen ein!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und arbeite an abwechslungsreichen Projekten mit direktem Kundenkontakt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterausbildung im SHK-Bereich und Teamgeist sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Über meinen Kunden Mein Kunde ist ein in Hamburg ansässiges Unternehmen, das technische Dienstleistungen im Bereich der Gebäudetechnik anbietet – insbesondere in den Bereichen Sanitär, Heizung, Klimatechnik sowie Gebäudeautomation. Es gehört zu einer Unternehmensgruppe mit insgesamt 140 Mitarbeitenden und einem klaren Fokus auf integriertes Facility Management sowie das Management von Spezialgebäuden. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Planung, Implementierung und dem Betrieb technischer Gebäudeausrüstungen sowie der Einführung flexibler Gebäudeleittechniksysteme, die individuell an die jeweilige Gebäudenutzung angepasst werden. Durch kontinuierliche Überwachung der entscheidenden Gebäudesysteme identifiziert das Unternehmen Einsparpotenziale und setzt gezielt Optimierungsmaßnahmen um. Das Team besteht aktuell aus rund 30 Mitarbeitenden und zeichnet sich durch einen ausgeprägten Teamgeist und einen hohen Service-Level aus. Als Teil der Unternehmensgruppe bietet das Unternehmen technische und infrastrukturelle Dienstleistungen rund um das Kerngeschäft – mit der Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und neue Teams aufzubauen. Gesucht wird ein "Handwerksmeister SHK” (m/w/d) Deine Aufgaben Führung und Aufbau eines eigenen Teams von Monteuren und Technikern, inklusive Einsatzplanung und fachlicher Anleitung Führung und die Weiterentwicklung des Teams als Ganzes und die Förderung der fachlich übergreifende Zusammenarbeit Leitung und Betreuung von abwechslungsreichen Projekten bis zu 100.000€. Organisation vieler verschiedener Aufträge aus Kundendienst, Sanierungen, Instandsetzungen, Wartungen etc. Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Terminen und Budgets Bei entsprechender Qualifikation Aufbau der Kältetechnik im Unternehmen Deine Qualifikation Abgeschlossene Weiterbildung zum Handwerksmeister im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Lust auf Neues und ein gutes Gespür für kundenorientierte Lösungen Teamgeist und Motivation Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Darauf kannst Du dich freuen Aufbau eines eigenen Teams Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Flache Hierarchien, die große Freiräume für eigene Ideen bieten Enger Kollegenzusammenhalt Spannende Projekte mit technisch unterschiedlichen Anforderungen (z.B. Kundendienst, Sanierung, Instandsetzung, Wartung) Kontakt Klingt gut? Dann melde Dich! Hast du Lust auf diese spannende Aufgabe und dieses Unternehmen bekommen? Dann freuen wir uns über deine Kontaktaufnahme mit deinem direkten Ansprechpartner unter a.sievert@personalbude.de oder unter +491531234567, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können. Lass uns gemeinsam durchstarten – als Meister SHK in einem geilen Team!
Handwerksmeister SHK (m/w/d) Arbeitgeber: Personalbude
Mein Kunde in Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet, sondern auch die Möglichkeit, ein eigenes Team aufzubauen und spannende Projekte zu leiten. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Eigenverantwortung, während kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial entfalten kann. Zudem profitieren die Angestellten von einem hohen Service-Level und der Chance, aktiv an der Gestaltung innovativer Lösungen im Bereich der Gebäudetechnik mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Handwerksmeister SHK (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Personalbude helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Personalbude! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Handwerksmeister SHK (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Personalbude:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Personalbude und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalbude vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
