Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Personalauswahl und Kundenbetreuung in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Die Personalhaus-Gruppe ist ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Bonus, Weiterbildung und zusätzliche Urlaubstage an deinem Geburtstag.
- Andere Informationen: Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung und tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle deine Karriere im Bereich Personalvermittlung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens Fachoberschulreife und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Personalhaus-Gruppe steht für Erfolg. Zur Erweiterung unseres Topteams in Gütersloh suchen wir aktuell einen Auszubildenden Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) in Vollzeit.
Was bietet dir die Personalhaus Gruppe?
- Faires Gehalt inklusive Bonus – wir honorieren deine Leistung
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen – bei uns geht es voran
- Viel Raum für eigene Ideen – du gestaltest aktiv mit und bewegst etwas
- Vergünstigung durch Corporate Benefits - dein Zugang zu starken Marken
- Edenred-Karte als monatliches Extra – für kleine und große Wünsche
- Weiterbildungen und strukturiertes Onboarding – für einen optimalen Start
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – wir denken an deine Zukunft
- Team- und Firmen-Events – gemeinsam feiern und zusammenwachsen
- Zusätzlicher Urlaubstag an deinem Geburtstag – zum Feiern und Genießen
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt bei der Personalauswahl, Kandidateneinstellung und Betreuung der Mitarbeiter (Stellenanzeigen schalten, Bewerbergespräche führen, Arbeitsverträge erstellen)
- Du übernimmst Aufgaben in der Kundenbetreuung und -gewinnung und lernst hierbei immer wieder neue Arbeitsplätze und Branchen kennen
- Du organisierst den Personaleinsatz und erstellst die notwendigen Unterlagen
Deine Qualifikationen:
- Ein erfolgreicher Abschluss der Schule mit mindestens Fachoberschulreife
- Gespräch für Kundenorientierung und ein gepflegtes Äußeres
- Sichere Rechtschreibkenntnisse und gutes Zahlenverständnis sind wünschenswert
- Zuverlässigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit gehören zu deinen persönlichen Stärken
Das sind wir: Die Personalhaus-Gruppe wurde 2014 gegründet und steht seitdem für nachhaltige und professionelle Personalvermittlung. An über 20 Standorten in ganz Deutschland bringen wir, dank unserem starken Netzwerk, Menschen und Jobs präzise zusammen. Professionell, richtungsweisend und unaufhaltsam stark, gestalten wir moderne Personalarbeit aktiv mit und entwickeln nachhaltige und effektive Lösungen für jedes Projekt.
Wir freuen uns auf dich!
Kontakt: Personalhaus Gütersloh, Münsterstr. 153, 33330 Gütersloh
Auszubildender (m/w/d) zum Personaldienstleistungskaufmann in Gütersloh Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender (m/w/d) zum Personaldienstleistungskaufmann in Gütersloh
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über deine Jobinteressen. Vielleicht kennt jemand jemanden in der Personalhaus-Gruppe, der dir einen Fuß in die Tür öffnen kann. Networking ist der Schlüssel!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Aufgaben eines Personaldienstleistungskaufmanns. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind und zeige, warum du perfekt zu uns passt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender (m/w/d) zum Personaldienstleistungskaufmann in Gütersloh
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen viel besseren Eindruck als eine standardisierte Bewerbung.
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Ein paar kleine Fehler können schnell den falschen Eindruck hinterlassen.
Zeig deine Begeisterung!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann interessierst. Deine Leidenschaft und Motivation sind entscheidend, um uns zu überzeugen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns deine Bewerbung zukommen zu lassen, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Personalhaus-Gruppe und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir an, was sie besonders macht und welche Projekte sie aktuell umsetzen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Kleide dich angemessen
Ein gepflegtes Äußeres ist wichtig, besonders in der Personaldienstleistung. Wähle ein Outfit, das professionell wirkt, aber auch zu dir passt. So fühlst du dich sicherer und hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, mehr über die Ausbildung und das Team zu erfahren. Überlege dir im Voraus, was du wissen möchtest, z.B. zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Onboarding-Prozess.