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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Retouren und Garantiefälle, arbeite mit SAP und MS Office.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen in Bönen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 22 Euro Stundenlohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Einstieg ohne Probezeit und echte Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, gute PC-Kenntnisse, Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 17 - 22 € pro Stunde.
Für unseren beliebten und modernen Kunden in Bönen suchen wir: Clerk Technical Warranty Management (m/w/d) mit bis zu 22 Euro Stundenlohn mit der Option zur Übernahme im Kundenbetrieb!
Personalhaus Vorteile:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- 250 € Prämie - für jeden Mitarbeiter, der über deine Empfehlung zu uns kommt
- Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) – um faire Bedingungen zu schaffen
- Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen – zusätzlich zum Stundenlohn
- Fahrdienst – wir bringen dich sicher zur Arbeit und nach Hause
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
- Feste Ansprechpartner – die gezielt auf dich eingehen, um das Beste aus dir rauszuholen
Deine Aufgaben:
- Bearbeiten von Retouren und Garantiefällen
- Waren im Lager auspacken, prüfen und sortieren
- Reklamationen erfassen und dokumentieren
- Arbeiten mit SAP, Outlook und MS Office
- Abstimmung mit anderen Abteilungen (z. B. Logistik, Einkauf, Service)
Dein Profil:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Retouren oder Garantie von Vorteil
- Gute PC-Kenntnisse (SAP, MS Office, Outlook)
- Technisches Verständnis
- Zuverlässig, genau und teamfähig
Warum Personalhaus?
Unser engagiertes Team begleitet Dich nicht nur beim ersten Kontakt, sondern auch im laufenden Einsatz oder während des gesamten Vermittlungsprozesses. Nähe zu unseren Kunden und Mitarbeitenden steht für uns an erster Stelle. Mit uns bekommst Du nicht nur Dienstleistung, sondern eine echte Partnerschaft. Setz auf ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit Erfahrung, Herz und Verstand.
Wir haben freie Stellen in allen Branchen, Bereichen und Positionen! Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder Minijob als Aushilfe. Gerne auch Quereinsteiger als Helfer und Mitarbeiter im Lager, für die Logistik oder die Produktion. Du hast bereits Berufserfahrung, eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Staplerschein etc.? – Dann komm direkt vorbei oder kontaktier uns unkompliziert per Telefon, Mail oder WhatsApp. Wir freuen uns auf Dich!
Kontakt
Personalhaus Hamm
Hesslerstr. 25
9065 Hamm
02381-339360
bewerbung@personalhaus-ham.de
Clerk Technical Warranty Management (m/w/d) in Bönen Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Clerk Technical Warranty Management (m/w/d) in Bönen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Clerk Technical Warranty Management interessierst, zögere nicht, direkt bei Personalhaus anzurufen oder eine Nachricht zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Aufgaben des Clerks im technischen Garantiewesen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote im Blick zu behalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Clerk Technical Warranty Management (m/w/d) in Bönen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was du mitbringst.
Betone deine Stärken!: Hebe deine relevanten Fähigkeiten hervor, besonders im Umgang mit SAP und MS Office. Zeig uns, dass du die technischen Anforderungen verstehst und bereit bist, im Team zu arbeiten.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Verstehe, was das Bearbeiten von Retouren und Garantiefällen bedeutet und wie du mit SAP und MS Office umgehen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da die Stelle technisches Verständnis erfordert, sei bereit, Fragen zu deinem Wissen in diesem Bereich zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Teamfähigkeit betonen
In der Stellenbeschreibung wird Teamarbeit hervorgehoben. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren, der gut ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den nächsten Schritten im Prozess oder wie das Team zusammenarbeitet. So zeigst du, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.