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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die termingerechte Abwicklung von Kundenaufträgen und manage den Fuhrpark.
- Arbeitgeber: Renommierte Personalvermittlung mit starkem Netzwerk in verschiedenen Branchen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Einstieg ohne Probezeit und individuelle Beratung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in der Logistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Logistikbereich und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.
Für unseren renommierten und namhaften Kunden in Hamburg suchen wir einen Dispositionsleiter (m/w/d) mit Übernahmeoption!
Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
- Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
- Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
- Attraktive Zuschläge und übertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für die termingerechte Abwicklung von Kundenaufträgen und den kostenoptimierten Einsatz des Fuhrparks unter Einhaltung aller gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Disposition der Distributions- und Beschaffungslogistik sowie aller Streckentransporte
- Einkauf von Fremdladeraum zur Bewältigung von Auftragsspitzen
- Ansprechpartner für interne und externe Kunden
- Fachliche und disziplinarische Führung der Dispositionsmitarbeiter und des Fahrpersonals
- Personalplanung des Dispositions- und Fahrerteams
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und nachhaltige Umsetzung der operativen Prozesse
- Sicherstellung der Einsatzfähigkeit des firmeneigenen Fuhrparks
- Verantwortung für die Einhaltung von Service- und TÜV-Terminen sowie UVV-Terminen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Logistik- oder Lagerbereich bzw. ein abgeschlossenes Studium mit logistischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikationen
- Fundierte Kenntnisse in der Disposition und Tourenplanung sowohl für den eigenen als auch für fremde Fuhrparks von Vorteil
- Erfahrung in der Führung und Motivation von kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden
- MS-Office Kenntnisse und Bereitschaft, Kenntnisse in der bestehenden IT-Tool-Landschaft aufzubauen
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit modernen Transportmanagementsystemen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz
- Strukturierte Herangehensweise an logistische Fragestellungen
- Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
Warum Personalhaus Expert!? Personalhaus EXPERT ist Dein starker und kompetenter Partner, wenn Du eine neue berufliche Herausforderung suchst. Unser Schwerpunkt liegt bei der Vermittlung von Fach- und Führungskräften in unterschiedlichen Geschäftsbereichen. Als spezialisierter Personaldienstleister stehen wir für eine erfolgreiche und nachhaltige Zusammenarbeit mit Unternehmen aus einem bundesweiten Netzwerk.
Wir freuen uns auf Dich und Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung.
Kontakt: Personalhaus Expert Bielefeld, Obernstraße 29b, 33602 Bielefeld, 0521-1438000, bewerbung@personalhaus-expert.de
Dispositionsleiter (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dispositionsleiter (m/w/d) in Hamburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich motiviert sind und sich mit der Unternehmensvision identifizieren können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dispositionsleiter (m/w/d) in Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Dispositionsleiter interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Logistik und Disposition hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, um unser Team zu unterstützen.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über den potenziellen Arbeitgeber einholen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über deren Werte und Kultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Teamführung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Position des Dispositionsleiters zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt nicht nur Selbstbewusstsein, sondern zeigt auch Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Interviewern.