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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Fakturierung und Kundenanfragen im Forderungsmanagement.
- Arbeitgeber: Renommierter Auftraggeber in Duisburg mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Einstieg ohne Probezeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Attraktive Karrierechancen und individuelle Beratung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Gestalte den Fakturierungsprozess und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kredit- und Forderungsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unseren renommierten Auftraggeber in Duisburg suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement in Vollzeit mit Übernahmeoption!
Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
- Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
- Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
- Attraktive Zuschläge und übertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
Deine Aufgaben:
- Verantwortlich für die Fakturierung von Ausgangsbelegen im In- und Ausland
- Ansprechpartner für Kundenanfragen und Kundenkontenklärung
- Überwachung und Optimierung des Fakturierungsprozesses im Hinblick auf Digitalisierung
- Erstellung von Umsatzsteuerbescheinigungen für das europäische Ausland
- Erstellung von Gelangensbestätigungen EU und Langzeitlieferantenerklärungen
- Beurteilung der Kreditwürdigkeit von Neu- und Bestandskunden
- Stammdatenpflege von Kreditlimit und Risikoklassen
- Bearbeitung und Optimierung des Mahnwesens
- Erstellung von Forderungsübersichten und Risikobewertungen, inklusive Reporting
- Unterstützung von Projekten, z.B. bei der Implementierung neuer Prozesse, der Weiterentwicklung des Kreditmanagements oder in fachbereichsübergreifenden SAP-Projekten
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Kredit- und/oder Forderungsmanagement
- Praktische Erfahrung mit SAP-Modulen FI und SD R3 oder S4
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungssoftware
- Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse
- Kunden- und teamorientiertes Vorgehen
Wir freuen uns auf Dich und Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung.
Kontakt: Personalhaus Expert Duisburg, Friedrich-Wilhelm-Str. 184, 47051 Duisburg, 0203-29881616, bewerbung@personalhaus-duex.de
Mitarbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement in Duisburg Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement in Duisburg
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Schau dir die Website und Social-Media-Kanäle an, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur zu bekommen. So kannst du in deinem Vorstellungsgespräch gezielt auf deren Werte eingehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Forderungsmanagement am besten präsentieren kannst. Wir können dir helfen, indem wir dir Tipps geben, wie du souverän auftrittst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir stehen dir während des gesamten Bewerbungsprozesses zur Seite und unterstützen dich, wo wir können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement in Duisburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Anpassung ist der Schlüssel: Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle im Forderungsmanagement zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir mehrmals durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen deine besten Seiten sehen!
Bewirb dich über unsere Website: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über den Auftraggeber in Duisburg aneignen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Branche. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Forderungsmanagement, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen zur Digitalisierung
Da der Fakturierungsprozess optimiert und digitalisiert werden soll, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Prozessen zu sprechen. Überlege dir, wie du zur Digitalisierung beitragen kannst und bringe Ideen mit.
✨Kundenorientierung betonen
In der Rolle als Mitarbeiter im Forderungsmanagement ist Kundenorientierung entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit Kundenanfragen bearbeitet hast und welche Strategien du nutzt, um eine positive Kundenbeziehung aufrechtzuerhalten.