Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Grund- und Behandlungspflege durch und unterstütze bei der Pflege.
- Arbeitgeber: Pflegekraftwerk – ein inhabergeführtes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung ab 19 €/Stunde, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach über E-Mail, WhatsApp oder soziale Medien!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und mache einen Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: 1-jähriges Examen als Pflegefachassistent/in oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1520 - 2000 € pro Monat.
Du bist 1-jährig examinierter Pflegefachassistent/in (m/w/d) oder Altenpflegehelfer, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf? Du brennst für die Pflege? Wir auch! Dann hast du nur noch eine Sache zu tun – melde dich bei uns.
Was bietet dir das Pflegekraftwerk?
- Arbeitsvertrag ohne Probezeit – vollwertiges Teammitglied ab Tag 1
- Faire Bezahlung ab 19 € / Stunde
- Attraktive Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
- 30 Tage Urlaub
- Feste Ansprechpartner
- Kein Einspringen am selben Tag
- Wohnortnaher Einsatz
- Flexibilität: 20 bis 30 Wochenstunden – Du entscheidest
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Deine Aufgaben:
- Grund- und Behandlungspflege nach QN2
- Du führst die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege durch oder unterstützt dabei
- Du arbeitest einfach gerne mit Menschen und bist Ansprechpartner für Bewohner/innen und Angehörige
- Sicherstellung einer angenehmen und respektvollen Atmosphäre für die Bewohnerinnen und Bewohner
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen
Das bringst du mit:
- Du verfügst über das 1-jährige Examen zum/zur Pflegefachassistent/in (m/w/d) oder vergleichbar (APH, GKA, KPH)
- Erste Berufserfahrung in der stationären Altenpflege oder Berufsanfänger – egal!
- Freude am Umgang mit Menschen
- Du bist Teamplayer und arbeitest gerne im Team
- Zusätzlich bist du selbstständig, zuverlässig und flexibel
Warum Pflegekraftwerk?
Weil du mehr bist als nur eine Arbeitskraft! Wir stehen für Wertschätzung, Fairness und klare Kommunikation. Unser Unternehmen ist inhabergeführt, spezialisiert auf medizinisches Personal und bringt über 20 Jahre Erfahrung in der Branche mit. Bewirb dich jetzt – einfach und direkt! Egal ob per E-Mail, WhatsApp, Telefon, Instagram oder Facebook – wir freuen uns auf dich.
Übrigens: Wir suchen auch Pflegehelfer, Pflegeassistenten, Gesundheits- und Krankenpflegeassistenten und Pflegefachassistenten (m/w/d) – in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob. Mit Pflegekraftwerk kannst du auf eine sichere und faire Zukunft bauen.
Kontakt:
Pflegekraftwerk GmbH und Co. KG
Königstraße 61
47051 Duisburg
0203 395 144 0
bewerbung@pflegekraftwerk.de
Pflegefachassistent (m/w/d) stationäre Pflege in Wesel Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachassistent (m/w/d) stationäre Pflege in Wesel
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachassistent in Wesel interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine Nachricht zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Vielleicht haben sie Insider-Tipps oder können dich direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Arbeitsweise im Pflegekraftwerk. So kannst du zeigen, dass du wirklich zu uns passt und brennst für die Pflege!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Pflege zu rocken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachassistent (m/w/d) stationäre Pflege in Wesel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Pflegebereich zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du schon Erfahrung in der stationären Pflege hast oder Berufsanfänger bist – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und was du dabei gelernt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle wichtigen Informationen enthält. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf hilft uns, dich besser zu verstehen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um mit uns in Kontakt zu treten! Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Pflegefachassistent gestellt werden könnten. Fragen zu deiner Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege oder wie du in stressigen Situationen reagierst, sind wahrscheinlich. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Pflege durchscheinen. Erkläre, warum du gerne mit Menschen arbeitest und was dich an der stationären Pflege reizt. Authentizität ist wichtig, also sprich aus dem Herzen!
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Pflegekraftwerks vertraut. Wenn du weißt, dass sie Wert auf Wertschätzung und klare Kommunikation legen, kannst du gezielt darauf eingehen, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsbedingungen zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sind immer gut!