Servicetechniker (m/w/d)

Servicetechniker (m/w/d)

Osnabrück Vollzeit 2475 - 3025 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Technischer Support und Lösung von Störungen für Kunden.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen in Osnabrück mit persönlicher Betreuung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Persönliche Ansprechpartner und individuelle Karrierebegleitung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle technische Lösungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2475 - 3025 € pro Monat.

Für unseren modernen Kunden in Osnabrück suchen wir einen Servicetechniker (m/w/d) mit Option auf Übernahme im Kundenbetrieb.

Deine Vorteile bei Personalhaus

  • Einstieg ohne Probezeit
  • Attraktive Vergütung nach GVP-Tarifvertrag
  • Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Persönliche Ansprechpartner und individuelle Betreuung
  • 250 € Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen

Deine Aufgaben

  • Technischer Support für Kunden und Servicetechniker
  • Analyse von Störungen und Erarbeitung technischer Lösungen
  • Betreuung von Ersatzteil-, Tooling- und Gewährleistungsprozessen
  • Identifikation von Ersatzteilen und technische Abstimmung mit den Werken
  • Erstellung von Wartungslösungen und Pflege von Kundendaten
  • Mitarbeit an digitalen Service- und Supportlösungen
  • Unterstützung der technischen Support-Hotline

Dein Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker, Industriemechaniker oder Industrieelektriker (m/w/d)
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Umfeld
  • Idealerweise Erfahrung als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst
  • Gute Kenntnisse in Elektrik und Mechanik
  • Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Warum Personalhaus?

Wir begleiten Dich persönlich – vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Einsatz und darüber hinaus. Dabei setzen wir auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, kurze Wege und feste Ansprechpartner.

Personalhaus – Deine Karriere. Unsere Partnerschaft.

Servicetechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld & Co. KG

Als Arbeitgeber in Zülpich bieten wir dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz als Kommissionierer / Lagermitarbeiter (m/w/d) mit Staplerschein, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen. Du profitierst von einer fairen Bezahlung nach Tarifvertrag, Branchenzuschlägen und übertariflichen Zulagen sowie bis zu 30 Tagen Urlaub, um deine Work-Life-Balance zu fördern. Unser engagiertes Team unterstützt dich während des gesamten Prozesses und sorgt dafür, dass du dich vom ersten Tag an als vollwertiges Mitglied fühlst.

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Kontaktdaten:

Personalhaus Bielefeld & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker (m/w/d) erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Personalhaus Bielefeld & Co. KG und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technischer Support
Störungsanalyse
Technische Lösungen erarbeiten
Ersatzteilmanagement
Wartungslösungen erstellen
Kundendatenpflege
Digitale Service- und Supportlösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Personalhaus Bielefeld & Co. KG beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!