Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative IT-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten im Verteidigungsbereich.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit ausgezeichnetem Service und Teamgeist.
- Vorteile: Persönlicher Kontakt zu Arbeitgebern und individuelle Unterstützung im Bewerbungsprozess.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und mache einen echten Unterschied in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Informatik und Erfahrung im Applikationsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns
Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark!
Aufgaben
- Konzeption von IT-Lösungen und deren Umsetzung (einschl. Abnahme) im zugewiesenen Schwerpunktbereich, oftmals unter Berücksichtigung kundenprojektspezifischer Bedarfe
- Schwerpunkt wird zum Start Atlassian: Jira und Confluence sein
- Die Applikationen werden durch die zentrale IT bereitgestellt
- Für die standardisierte Nutzung müssen Konzepte erstellt werden
- Sicherstellung der Funktionalität aller Tools und Systeme im Verantwortungsbereich
- Schnittstelle zwischen Gremien, Key-Usern und der zentralen IT
- Bedarfsermittlung sowie Beratung der Fachbereiche und Projekte inkl. Anforderungserhebung
- Erstellung von Use Cases
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen
- Bedarfsgerechte Konzeptionierung von Einzellösungen falls notwendig
- Erstellung von Nutzungskonzepten
- Erstellung von Automatisierungen
- Marktanalyse, -beobachtung im Hinblick auf innovative Themen
- Für die Umsetzung von Anforderungen müssen ggf. Erweiterungen analysiert und bewertet werden
- Neue Funktionen in den Tools bewertet werden, wie diese die Nutzung der Anwender vereinfachen können
- Zukunftsweisende Trends im Verantwortungsbereich
- Identifizierung von neuen Funktionen und Lösungen in den Tools, die die Nutzung verbessern, bzw. neue Anforderungen erfüllen
Profil
- Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Spezielle Fortbildungen im entsprechenden Schwerpunkt (Infrastruktur/Applications)
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denkvermögen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Dienstleistern
- Langjährige Berufserfahrung im Beratungs- und Applikationsmanagement oder in vergleichbaren Aufgaben
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken und Reisebereitschaft
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie herausragende analytische Fähigkeiten
- Ausgeprägte Präsentationsstärke sowie sicheres Auftreten
- Hohes Engagement und Flexibilität
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Hohes Durchsetzungsvermögen
- Selbstständiges, eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten verbunden mit aktiver Teamarbeit
- Schnelle Auffassungsgabe technischer Problemstellungen und lösungsorientierte Umsetzung
Wir bieten
- Persönlicher und direkter Kontakt zu Arbeitgebern
- Kompetente Beratung und Betreuung während des Bewerbungsprozesses
- Eine Auswahl an freien Vakanzen, abgestimmt auf Ihre berufliche Vorstellung
- Persönliche Begleitung und intensive Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Kontakt
Ina Waltke
Leitung Personalvermittlung
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Obernstr. 29b
33602 Bielefeld
Tel: 0521-143800-10
Mobil: 0151-67344061
waltke@personalhaus-expert.de
IT Manager Infrastruktur/Applications (m/w/d) - Defence Arbeitgeber: Personalhaus EXPERT
Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir unseren Servicetechnikern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, das durch abwechslungsreiche Aufgaben und attraktive Zusatzleistungen besticht. Unsere Mitarbeiter profitieren von regelmäßigen Schulungen zur beruflichen Weiterentwicklung, einem kostenlosen Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr sowie der Möglichkeit, ein Dienstrad zu nutzen. Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Förderung sind wir stolz darauf, ein herausragender Arbeitgeber zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Manager Infrastruktur/Applications (m/w/d) - Defence erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Personalhaus EXPERT bewerben
Viele Unternehmen, wie Personalhaus EXPERT, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Manager Infrastruktur/Applications (m/w/d) - Defence mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Personalhaus EXPERT und die ausgeschriebene Position IT Manager Infrastruktur/Applications (m/w/d) - Defence zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus EXPERT vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Personalhaus EXPERT an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
