Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohnabrechnungen und arbeite an spannenden Projekten im Personalwesen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit ausgezeichnetem Service und innovativen Lösungen.
- Vorteile: Persönlicher Kontakt, kompetente Beratung und Unterstützung im Bewerbungsprozess.
- Weitere Informationen: Intensive Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und persönliche Begleitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark!
Aufgaben
- Erstellung von Probeabrechnungen für Vertragsverhandlungen sowie Erstellung und Prüfung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Erstellung der Arbeitsverträge und Kontrolle der Übereinstimmung mit geltenden Arbeits- und Manteltarif Rechtsbestimmungen
- Führen der Personalakten, Kontrolle der Arbeitszeitkonten und Lohnkonten
- Pflege der Mitarbeiterstammdaten in der Zeiterfassung sowie in Datev Lohn & Gehalt
- Anfertigung diverser Bescheinigungen und Meldungen an Behörden (z.B. Lohnsteueranmeldung, Arbeitsbescheinigungen, Schwerbehindertenabgabe)
- Mitwirkung bei Sozialversicherungs-/Lohnsteuerprüfungen / Ansprechpartner für den StB/WP
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder kfm. Ausbildung mit fachbezogener Zusatzqualifikation und mehrjährige Berufserfahrung
- Erfahrung im Umgang mit DATEV und MS Excel/Google Sheets
- Fundierte Kenntnisse in der Lohnabrechnung (bspw. Abrechnung von Mutterschutz, Elternzeit, Minijobs, kurzfristige Beschäftigte, steuer- und sozialversicherungsfreie Bezüge)
- Selbstständiger, gewissenhafter, flexibler und teamorientierter Arbeitsstil
- Organisationsgeschick
Wir bieten
- Persönlicher und direkter Kontakt zu Arbeitgebern
- Kompetente Beratung und Betreuung während des Bewerbungsprozesses
- Eine Auswahl an freien Vakanzen, abgestimmt auf Ihre berufliche Vorstellung
- Persönliche Begleitung und intensive Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Kontakt
Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme unter mischura@personalhaus-expert.de
Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus EXPERT
Als Arbeitgeber in Bielefeld bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Position als Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während wir durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Betreuung sicherstellen, dass Sie in Ihrer Karriere wachsen können. Profitieren Sie von einem direkten Kontakt zu Arbeitgebern und einer kompetenten Beratung, die Ihnen hilft, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber dich kontaktieren. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Firma und ihren Projekten!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für die Bewerbung.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Lohnbuchhaltung zu tun haben. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus EXPERT vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich in der Lohnbuchhaltung gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Kenntnisse in DATEV und Excel
Da Kenntnisse in DATEV und MS Excel/Google Sheets wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
