Auf einen Blick
- Aufgaben: Material bestellen, Lieferanten identifizieren und Preisverhandlungen führen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit ausgezeichnetem Service und innovativen Lösungen.
- Vorteile: Persönlicher Kontakt zu Arbeitgebern und kompetente Beratung während des Bewerbungsprozesses.
- Weitere Informationen: Intensive Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und persönliche Begleitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch strategischen Einkauf in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und erste Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark!
Für unser Kundenunternehmen aus Blomberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Strategisch technischen Einkäufer (m/w/d).
Aufgaben
- Material bestellen
- Entnahme von Bedarfen
- Ermittlung der geeigneten Produkte und Lieferanten
- Identifizierung möglicher alternativer sowie neuer Lieferanten
- Erstellung, Versendung von Preisanfragen
- Zusammenstellung der dafür benötigten Unterlagen wie Stücklisten, Zeichnungen etc.
- Angebotsvergleiche sowie Preisverhandlungen durchführen
- Bestellungen erfassen
- Terminverfolgung, Eingangsrechnungsprüfung sowie dessen Nachbearbeitung und Klärung
- Dokumentation der Bestellvorgänge
- Stammdatenpflege sowie Neuanlage von Artikeln und Lieferanten
- Erstellen von Auswertungen
- Organisation, Beauftragung und Überwachung von wiederkehrenden Prüfvorgängen z.B. UVV-Prüfungen etc.
- Einholung von entsprechenden Nachweisen
Profil
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Sie konnten idealerweise bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln
- Kundenorientierung
- projektorientiertes & wirtschaftliches Handeln
- Zielorientierung & Prioritätensetzung
- Analytische Fähigkeiten & vernetztes Denken
- Koordinations- & Organisationskompetenz
- Gestaltungswille gepaart mit Kommunikationsstärke, Entscheidungsbereitschaft und Verhandlungsgeschick
Wir bieten
- Persönlicher und direkter Kontakt zu Arbeitgebern
- Kompetente Beratung und Betreuung während des Bewerbungsprozesses
- Eine Auswahl an freien Vakanzen, abgestimmt auf Ihre berufliche Vorstellung
- Persönliche Begleitung und intensive Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Kontakt
Ina Waltke
Leitung Personalvermittlung
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Obernstr. 29b
33602 Bielefeld
Tel: 0521-143800-10
Mobil: 0151-67344061
waltke@personalhaus-expert.de
Strategisch technischer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus EXPERT
Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir unseren Servicetechnikern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, das durch abwechslungsreiche Aufgaben und attraktive Zusatzleistungen besticht. Unsere Mitarbeiter profitieren von regelmäßigen Schulungen zur beruflichen Weiterentwicklung, einem kostenlosen Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr sowie der Möglichkeit, ein Dienstrad zu nutzen. Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Förderung sind wir stolz darauf, ein herausragender Arbeitgeber zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategisch technischer Einkäufer (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Personalhaus EXPERT zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategisch technischer Einkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Personalhaus EXPERT bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus EXPERT vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
