Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundengewinnung und Betreuung im Bereich IT, Engineering & Office.
- Arbeitgeber: Erfolgreiche Personalhaus-Gruppe mit innovativem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, leistungsabhängige Boni und modernes Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Menschen, kaufmännische Ausbildung oder Studium, B2B Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und legendäre Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Personalhaus-Gruppe steht für Erfolg! Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark!
Zur Erweiterung unseres EXPERT-Teams in Hamburg-City suchen wir einen Vertriebsdisponenten (m/w/d).
Tasks
- Neukundengewinnung und Betreuung von Interessenten aus den Bereichen IT, Engineering & Office
- Bedarfsermittlung und Vorstellen passgenauer Lösungen im Bereich der Personaldienstleistung
- Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten
- Beratung der Kunden bei der Besetzung vakanter Positionen
- Selbständiges Führen von Verhandlungen von Konditionen
Profile
- Leidenschaft im Umgang mit Menschen
- Kaufmännische Ausbildung oder Studium; Quereinsteiger (m/w/d) willkommen
- Erste Vertriebserfahrungen im B2B
- Sicheres Auftreten, Empathie und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Eigenverantwortliches Arbeiten
What we offer
- Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
- Ein attraktives Fixgehalt plus leistungsabhängige Bonuszahlungen
- Ein modernes, zentral gelegenes Büro mit einem kostenfreiem Parkplatz
- Moderne Technik und IT, die dich in deinem Alltag bestmöglich unterstützt
- Ein eingespieltes Team mit einer tollen Atmosphäre
- Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung
- Legendäre Firmenevents
Wenn Du Dich in diesen Aufgaben wiederfindest und bereit bist, Deine Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team einzusetzen, dann zögere nicht länger. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
waltke@personalhaus-expert.de
Vertriebsdisponent (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus EXPERT
Kontaktperson:
Personalhaus EXPERT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsdisponent (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich aktiv mit anderen über deine Ziele und Erfahrungen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, das Team zu verstärken – das kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem zeigen wir so, dass du die Initiative ergreifst und motiviert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsdisponent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du mit Menschen umgehst. Das ist wichtig für die Position als Vertriebsdisponent, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus EXPERT vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Personalhaus-Gruppe zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und ihre Erfolge an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da der Job als Vertriebsdisponent viel mit Kommunikation und Verhandlung zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder schwierige Verhandlungen geführt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb
Die Personalhaus-Gruppe sucht jemanden, der eine echte Leidenschaft für den Umgang mit Menschen hat. Sei authentisch und teile deine Begeisterung für den Vertrieb. Erkläre, warum du gerne im B2B-Bereich arbeitest und was dich motiviert, Kunden zu beraten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Fragen wie 'Wie wird Zusammenarbeit im Team gefördert?' können hier sehr aufschlussreich sein.