Internationaler Einkaufsmanager - HVAC/Kältetechnik (m/w/d)
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Internationaler Einkaufsmanager - HVAC/Kältetechnik (m/w/d)

Internationaler Einkaufsmanager - HVAC/Kältetechnik (m/w/d)

Hannover Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für internationalen Einkauf von HVAC- und Isolierlösungen.
  • Arbeitgeber: Ein wachstumsorientiertes Unternehmen mit globalem Netzwerk und exzellentem Ruf.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jobbike-Leasing, Weiterbildung und monatliche Gutscheinkarte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die internationale Lieferkette und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im internationalen Einkauf und starke Verhandlungsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Europas (ca. 30%) erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Unser langjähriger Kunde, mit Hauptsitz in Belgien und mehreren nationalen und internationalen Niederlassungen und Tochtergesellschaften, ist auf der Suche nach einem Experten für eine Schlüsselrolle im internationalen Einkauf von speziellen HVAC- und technischen Isolierlösungen. Gestalten Sie die internationale Lieferkette aktiv mit und werden Sie Teil eines dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmens und verantworten Sie als International Purchase Manager (m/w/d) die Beschaffung innovativer HVAC- und technischer Isolierungslösungen. In dieser Position arbeiten Sie eng mit internationalen Teams zusammen, entwickeln strategische Einkaufsstrategien und stärken langfristige Partnerschaften mit Lieferanten.

Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Lieferanten und Partnern zur Sicherstellung langfristiger Kooperationen.

  • Verhandlung von Verträgen, Preisen und Konditionen, um den besten Mehrwert für das Unternehmen zu erzielen.
  • Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien, die mit den Unternehmenszielen übereinstimmen.
  • Proaktive Unterstützung einer Region in Europa und ihrer Teams im strategischen Einkauf und in der Lieferantenbeziehung.
  • Bewertung und Aktualisierung der Category-Management-Strategie für einen Teil der Produktgruppen.
  • Durchführung von Marktanalysen sowie Beobachtung von Markttrends, neuen Produkten, Technologien und Lieferantenfähigkeiten zur Identifizierung potenzieller Beschaffungsmöglichkeiten.
  • Zusammenarbeit mit den Marketing- und Vertriebsteams der verschiedenen Gesellschaften zur Entwicklung effektiver Werbekampagnen.
  • Unterstützung von bereichsübergreifenden Projekten, z. B. im Bereich Nachhaltigkeit.

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandel, in der Industrie oder ein Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Einkauf oder einem verwandten Bereich.

Sie sind Experte für HVAC, alternativ auch für technische Isolierungen.

Nachweisbare Erfahrung von mind. 8 Jahren im Aufgabenbereich mit internationalen Schnittstellen.

Starke Verhandlungs-, Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.

Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikations- und Beziehungsmanagement-Skills.

Fähigkeit, in einem dynamischen, funktionsübergreifenden und internationalen Umfeld zu arbeiten.

Fundierte Kenntnisse in Microsoft Excel, Power BI, PowerPoint, ERP-Systemen und Datenanalysetools.

Fließende Englischkenntnisse; sehr spannend sind Spanischkenntnisse, da sich hier ein neuer starker Markt etabliert.

Proaktive, serviceorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb Europas (ca. 30%).

Ein kompetent geführtes Unternehmen, mit zukunftssicherer Branche und weltweitem Netzwerk.

30 Tage Urlaub.

Corporate Benefits-Programm.

Unterstützung von Weiterbildung.

Monatliche Gutscheinkarte.

Jobbike-Leasing.

Strategische Einarbeitung in die Unternehmenskultur.

Je nach Standort der Länder können sich Benefits unterscheiden!

Internationaler Einkaufsmanager - HVAC/Kältetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: personalisten GmbH

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Internationaler Einkaufsmanager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Partnerschaften und innovative Lösungen setzt. Mit 30 Tagen Urlaub, einem Corporate Benefits-Programm und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und offene Kommunikation schätzt, während Sie Teil eines international agierenden Unternehmens mit einem starken Netzwerk werden.
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Kontaktperson:

personalisten GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Internationaler Einkaufsmanager - HVAC/Kältetechnik (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der HVAC- und Kältetechnik-Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen geben können.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich HVAC und technische Isolierungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und proaktiv nach neuen Beschaffungsmöglichkeiten suchst.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten in einem persönlichen Gespräch unter Beweis zu stellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Verträge oder Preise verhandelt hast.

Englischkenntnisse auffrischen

Da fließende Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, dich sowohl schriftlich als auch mündlich klar auszudrücken. Vielleicht kannst du auch deine Spanischkenntnisse verbessern, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internationaler Einkaufsmanager - HVAC/Kältetechnik (m/w/d)

Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Beziehungsmanagement
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in HVAC und technischen Isolierungen
Marktanalyse
Entwicklung von Beschaffungsstrategien
Erfahrung im internationalen Einkauf
Fundierte Kenntnisse in Microsoft Excel
Kenntnisse in Power BI und PowerPoint
Erfahrung mit ERP-Systemen
Datenanalysetools
Fließende Englischkenntnisse
Spanischkenntnisse (von Vorteil)
Proaktive und serviceorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zu Reisen innerhalb Europas

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Internationaler Einkaufsmanager im Bereich HVAC/Kältetechnik wichtig sind. Betone deine internationalen Erfahrungen und spezifischen Kenntnisse in der Branche.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Verhandlungskompetenzen, deine Erfahrung im internationalen Einkauf und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei personalisten GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im internationalen Einkauf, insbesondere im Bereich HVAC und technische Isolierungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Kenntnisse über den Markt zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im HVAC-Markt sowie über relevante Technologien. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, Marktanalysen durchzuführen, was für die Position entscheidend ist.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Beziehungsmanagementfähigkeiten hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.

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