Technischer Verkaufsberater Innendienst (a)

Technischer Verkaufsberater Innendienst (a)

Uster Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden bei technischen Projekten und begleite den gesamten Verkaufsprozess.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Sicherheits- und Elektrotechnik mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Umfassende Einarbeitung, attraktive Sozialleistungen und überdurchschnittliche Ferienregelung.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Produkte und Prozesse in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Erfahrung im technischen Vertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich Sicherheits- und Elektrotechnik mit hoher Innovationskraft und langjähriger Markterfahrung. Durch technische Kompetenz, kundenorientierte Lösungen und zuverlässige Dienstleistungen hat sich das Unternehmen als geschätzter Partner in seiner Branche etabliert. Mitarbeitende profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Ziel dieser Position ist die fachliche Beratung und Betreuung von Kunden bei technischen Projekten sowie die erfolgreiche Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses. Durch die Verbindung von technischem Know‑how, Kundenorientierung und organisatorischem Geschick leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten und zur Weiterentwicklung des Produktportfolios.

Ihre Aufgaben

  • Beratung und Betreuung von Kunden bei technischen Projekten von der Lösungsfindung bis zur erfolgreichen Umsetzung
  • Ausarbeitung individueller Konzepte und technischer Lösungen entsprechend den Kundenanforderungen
  • Unterstützung von Außendienst und Service bei technischen Fragestellungen
  • Verantwortung für die Sortimentsbetreuung sowie die Koordination der Prozesse entlang der Lieferkette
  • Zusammenarbeit mit Lieferanten, Produktion und internen Fachabteilungen zur Sicherstellung einer optimalen Projektabwicklung
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Produkten, Prozessen und technischen Lösungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene elektrotechnische Grundausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung
  • Erfahrung im technischen Vertrieb oder in einer beratenden technischen Funktion
  • Freude am Kontakt mit Kunden, Lieferanten und internen Ansprechpartnern
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Hohe IT‑Affinität sowie Erfahrung mit ERP‑Systemen und MS Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
  • Analytische Denkweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

Benefits

  • Umfassende und praxisorientierte Einarbeitung
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit technischem und kaufmännischem Bezug
  • Möglichkeit, Produkte und interne Prozesse aktiv mitzugestalten
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Überdurchschnittliche Ferienregelung
  • Attraktive Sozialleistungen und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten

Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Möglichkeit schätzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind überzeugt, dass Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise einen wertvollen Beitrag für dieses Unternehmen leisten können.

Technischer Verkaufsberater Innendienst (a) Arbeitgeber: Personalknobel AG

Die Personalknobel AG in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem kleinen, dynamischen Team zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Kundenorientierung und Flexibilität fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die persönliches Wachstum und langfristige Entwicklungschancen unterstützt. Die abwechslungsreiche Tätigkeit als Servicetechniker in der gesamten Schweiz ermöglicht es Ihnen, Ihre technischen Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Personalknobel AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Verkaufsberater Innendienst (a) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Personalknobel AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Personalknobel AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Personalknobel AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Personalknobel AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Verkaufsberater Innendienst (a) mit Bravour zu bestehen

Technisches Know-how
Kundenorientierung
Organisatorisches Geschick
Beratungskompetenz
Erfahrung im technischen Vertrieb
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Personalknobel AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Personalknobel AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalknobel AG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!