Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden im After-Sales-Bereich und effiziente Abwicklung von Serviceprojekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Sondermaschinenbau mit familiärem Umfeld.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Umsetzung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Kundenservice sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Sondermaschinenbau und kundenspezifischer Automationslösungen. Mit hoher Engineering-Kompetenz, modernsten Technologien und einem starken Fokus auf Qualität begleitet das Unternehmen anspruchsvolle Projekte von der Entwicklung bis zum langfristigen Service. Mitarbeitende profitieren von einem familiären Umfeld, kurzen Entscheidungswegen und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Ziel der Rolle
Ziel dieser Position ist die professionelle Betreuung von Kunden im After‑Sales‑Bereich sowie die Sicherstellung einer effizienten Abwicklung von Service‑, Ersatzteil‑ und Modernisierungsprojekten. Durch technische Beratung, präzise Kalkulationen und eine enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Fachabteilungen tragen Sie wesentlich zur langfristigen Kundenzufriedenheit und zum Unternehmenserfolg bei.
Ihre Aufgaben
- Betreuung bestehender Kunden im Bereich Service, Wartung, Ersatzteile und Anlagenmodernisierung
- Erstellung und Kalkulation von Angeboten für Ersatzteile, Revisionen, Umbauten und technische Dienstleistungen
- Technische Beratung zu Optimierungs‑, Wartungs‑ und Modernisierungsmaßnahmen bestehender Anlagen
- Verwaltung und Pflege von Projekten sowie Stammdaten im ERP‑System
- Überwachung von Terminen und Koordination aller Aktivitäten bis zur erfolgreichen Projektabwicklung
- Unterstützung bei der Erstellung technischer und kommerzieller Angebote für neue Projekte und Anlagen
- Sicherstellung eines professionellen Informationsflusses zwischen Kunden, Service und internen Fachbereichen
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise als Konstrukteur, Polymechaniker, Automatiker oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
- Weiterbildung im Bereich Verkauf, Kundendienst oder Betriebswirtschaft von Vorteil
- Technisches Verständnis für Maschinen, Anlagen und industrielle Prozesse
- Erfahrung im Umgang mit ERP‑Systemen sowie den gängigen MS‑Office‑Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung
- Unternehmerisches Denken sowie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
Benefits
- Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im innovativen Maschinen‑ und Anlagenbau
- Direkter Kundenkontakt mit großem Gestaltungsspielraum
- Eigenverantwortliches Arbeiten bei flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Individuelle Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice‑Möglichkeit nach Absprache
Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Möglichkeit schätzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind überzeugt, dass Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise einen wertvollen Beitrag für dieses Unternehmen leisten können.
Technischer Verkaufsberater Service & Ersatzteile (a) Arbeitgeber: Personalknobel AG
Die Personalknobel AG in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem kleinen, dynamischen Team zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Kundenorientierung und Flexibilität fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die persönliches Wachstum und langfristige Entwicklungschancen unterstützt. Die abwechslungsreiche Tätigkeit als Servicetechniker in der gesamten Schweiz ermöglicht es Ihnen, Ihre technischen Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Verkaufsberater Service & Ersatzteile (a) erhalten könntest
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Personalknobel AG ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Technischer Verkaufsberater Service & Ersatzteile (a) zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Personalknobel AG zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Verkaufsberater Service & Ersatzteile (a) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Personalknobel AG das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalknobel AG vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Personalknobel AG haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
