Technischer Einkäufer (m/w/d)

Technischer Einkäufer (m/w/d)

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Lieferantenbeziehungen und führe Vertragsverhandlungen für technische Bauteile.
  • Unternehmen: Regionaler Personaldienstleister mit Fokus auf Fach- und Führungskräfte.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Einarbeitung auf deine Qualifikationen zugeschnitten, persönliche Betreuung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im technischen Einkauf sind von Vorteil.

Stellendetails zu: Technischer Einkäufer (m/w/d)

Arbeitgeber: Personalmanagement Marko Dehnecke

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Einkäufer/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Von der Region für die Region. Machen Sie mit uns den nächsten Schritt! PMD ist ein regionaler Personaldienstleister. Unser Aufgabenschwerpunkt liegt in der Arbeitnehmerüberlassung und privaten Arbeitsvermittlung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Handwerk & Industrie und Office & Medical.

Unser Kunde in Aken freut sich ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung auf Ihre Unterstützung als technischer Einkäufer (m/w/d).

Ihr Aufgabengebiet:

  • Management bestehender Lieferantenbeziehungen und Gewinnung neuer Lieferanten
  • Vertragsverhandlungen und Überwachung der Bedarfsumsetzung und Teileversorgung für Zuliefer-, Versuchs- und Erstmusterteile sowie die Analyse des Beschaffungsmarktes
  • Festlegung technischer Rahmenbedingungen sowie des Liefer- und Leistungsumfangs mit den zuständigen Fachabteilungen
  • Einholen und Bewerten von Angeboten, Erstellung von Angebotsvergleichen, abschließende Verhandlungen und die Vorbereitung von Bestellungen
  • Indirekte Beschaffung von Betriebs- & Hilfsstoffen sowie Investitionsgütern

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches und/oder technisches Studium
  • Praktische Erfahrungen im operativen oder strategischen Einkauf von technischen Bauteilen sowie Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, eine teamorientierte Arbeitsweise und Reisebereitschaft

Ihre Zukunft mit uns:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Übertarifliches, leistungsgerechtes Entgelt
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Lohnsteigerung durch (Branchen)-Zuschläge
  • Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption beim Kundenunternehmen
  • Persönliches Gesundheitsmanagement
  • Zuverlässige und persönliche Betreuung
  • Offenes und vertrauenswürdiges Arbeitsverhältnis

Sollten Sie feststellen, dass einige geforderte Kenntnisse nicht mit Ihrer Vita übereinstimmen, bitten wir Sie, sich dennoch zu bewerben. Es erfolgt eine Einarbeitung, die auf Ihre Qualifikationen zugeschnitten ist.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann machen Sie den ersten Schritt und senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu und vereinbaren Sie, noch heute, einen Termin bei uns!

Technischer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Personalmanagement Marko Dehnecke

PMD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein offenes und vertrauenswürdiges Arbeitsverhältnis bietet. Mit einem übertariflichen Einkommen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer persönlichen Betreuung sorgt das Unternehmen für eine positive Arbeitsatmosphäre und fördert die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter in der Region Haldensleben.

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Kontaktdaten:

Personalmanagement Marko Dehnecke Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Einkäufer (m/w/d) erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Personalmanagement Marko Dehnecke zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Einkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Lieferantenmanagement
Vertragsverhandlungen
Bedarfsumsetzung
Teileversorgung
Marktanalyse
Angebotsbewertung
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Personalmanagement Marko Dehnecke bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalmanagement Marko Dehnecke vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.