Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Vertriebsteam und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: Ein internationaler Hidden Champion in der produzierenden Industrie mit über 1.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und baue internationale Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Mein Mandant ist ein international agierender Hidden Champion der produzierenden Industrie mit über 1.000 Mitarbeitenden weltweit. Damit ein kontinuierliches Wachstum sichergestellt und vorangetrieben werden kann, suchen wir für den Raum Bietigheim-Bissingen in unbefristeter Festanstellung (Direktvermittlung) eine/n Head of Global Sales (m/w/d).
Ihre neue Herausforderung
- Führung Vertriebsteam: Entwicklung, Koordination und Führung der internationalen Key Account Manager im Sales-Segment Industry
- Budgetverantwortung: Verantwortung für den Auftragseingang und die Margen des Sales-Segments
- Strategieentwicklung: Entwicklung und Abstimmung der Vertriebsstrategie mit dem VP Global Sales, Business Development und Competence Centern
- Strategieumsetzung: Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung der Vertriebsstrategie in den definierten Märkten
- Kundenmanagement: Ausbau internationaler Kundenbeziehungen, aktive Generierung von Leads und Opportunities, sowie Repräsentation auf Messen
- Umsatzplanung: Erstellung und Konsolidierung der jährlichen Umsatzplanung für das Segment
- Preis- und Ertragsmanagement: Steuerung der Preisbildung, Ertragsoptimierung und Weiterentwicklung des Produktportfolios
- Reporting und Steuerung: Regelmäßiges Reporting, Überwachung der Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
Ihr Profil
- Qualifikation: Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen, technischen B2B-Vertrieb sowie Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung von Geschäftskunden
- Führungserfahrung: Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung
- Persönliche Stärken: Sicherer Umgang mit komplexen Vertrags- und Preisverhandlungen sowie eine hohe Affinität zu technischen Kundenanforderungen
- Reisebereitschaft: eine gewisse Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Mehrwert für Sie
- Vergütung: Attraktive Vergütung mit persönlichen Bonus-Zielvereinbarungen und Firmenwagen
- Arbeitszeit: 40-Stunden-Woche mit Gleitzeit für viel Flexibilität
- Urlaub: 30 Tage Urlaub
- Weiterentwicklung: Wer die Zukunft gestalten will, muss ständig dazulernen. Wir geben unseren Mitarbeitenden mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten die Chance, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und geschätzt wirst
- Gesundheitsmanagement: Umfassende Betreuung durch unsere Betriebsärzte
- Kantine: Vergünstigtes Mittagessen durch einen lokalen Anbieter
- Zuschüsse: Diverse Zuschüsse, z. B. für Essen und Fahrtkosten
- Jobrad: Leasing eines Fahrrads oder Pedelecs zu attraktiven Konditionen
- Parkplätze: Arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten an allen Standorten
Head of Global Sales Arbeitgeber: PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine unbefristete Festanstellung als Finanz-/Bilanzbuchhalter IHK in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Kollegialität und Teamarbeit setzt, profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, regelmäßigen Mitarbeiterevents und einer guten Einarbeitung, die Ihre Karrierechancen erheblich steigern.
Kontaktdaten:
PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Global Sales erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Global Sales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERSONALPARTNER DR. RISCHAWY vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
