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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und versende Rechnungen, prüfe Eingangsrechnungen und unterstütze das Team im Rechnungswesen.
- Arbeitgeber: Etablierter IT-Komplettanbieter mit flachen Hierarchien und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatte, Bike-Leasing, betriebliche Altersversorgung und moderne IT-Ausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechnungswesens in einem innovativen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Rechnungswesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit mit strukturiertem Onboarding und Mentoring.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein etablierter IT-Komplettanbieter, der Unternehmen mit maßgeschneiderten Lösungen sowie Service & Support aus einer Hand unterstützt. Das Leistungsspektrum umfasst IT-Infrastruktur, IT-Security, Microsoft 365 / Cloud und Digital Transformation – vier Kernbereiche, die das Unternehmen seit den 2000ern erfolgreich vorantreibt. Mit rund 40 Mitarbeitenden setzt unser Kunde auf Qualität, Innovation und Teamgeist. Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander prägen das Arbeitsumfeld, während die neuesten technologischen Entwicklungen immer im Fokus stehen.
Du suchst eine abwechslungsreiche Position als Mitarbeiter*in Rechnungswesen in Voll- oder Teilzeit? Dann könnte das hier das Richtige für dich sein.
Responsibilities- Du übernimmst die Erstellung und den Versand von Kundenrechnungen sowie die Prüfung und Verbuchung von Eingangsrechnungen.
- Die Pflege, Abstimmung und Überwachung von Debitoren und Kreditoren inklusive Mahnwesen gehören zu deinem Verantwortungsbereich.
- Du bereitest die laufende Buchhaltung strukturiert für den Steuerberater vor und unterstützt das Rechnungswesen bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten sowie die Arbeit im ERP-System sind Teil deines Arbeitsalltags.
- Darüber hinaus unterstützt du das Team administrativ und wirkst an der Optimierung interner Prozesse im Rechnungswesen mit.
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen oder in der vorbereitenden Buchhaltung.
- Der sichere Umgang mit MS Office, DATEV und einem ERP-System ist für dich selbstverständlich.
- Eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und ein gutes Zahlenverständnis zeichnen dich aus.
- Du arbeitest gern im Team, trittst professionell auf und bringst eine angemessene Durchsetzungsstärke mit.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.
- Profitiere von vielfältigen Benefits: Mitarbeiterrabatte für verschiedene Marken und (Web-)Shops, Bike-Leasing, betriebliche Altersversorgung.
- Dich erwartet eine erstklassige IT-Ausstattung in einer modernen Arbeitsumgebung mit optimalem Komfort (z.B. durch höhenverstellbare Schreibtische).
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine „open door policy“.
- Förderung deiner individuellen Entwicklungsziele.
- Strukturiertes Onboarding mit Mentoring.
- Ein unbefristeter Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit.
Mitarbeiter*in Rechnungswesen in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Personalrezepte Gbr
Kontaktperson:
Personalrezepte Gbr HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in Rechnungswesen in Voll- oder Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Rechnungswesen zu den Anforderungen passen. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen klar kommunizierst. Lass sie wissen, warum du die perfekte Wahl bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in Rechnungswesen in Voll- oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst. Eine gute Struktur hilft uns, den Überblick zu behalten!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir großen Wert auf Teamgeist legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile uns Beispiele mit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalrezepte Gbr vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den IT-Komplettanbieter und seine Kernbereiche wie IT-Security und Cloud-Lösungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte von Qualität und Teamgeist verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Rechnungswesen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das können Erfolge bei der Erstellung von Rechnungen oder die Optimierung interner Prozesse sein.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da das Rechnungswesen stark zahlenbasiert ist, solltest du deine Fähigkeit, mit Zahlen umzugehen, betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Zahlenverständnis und deine sorgfältige Arbeitsweise testen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die flachen Hierarchien zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit und wie das Unternehmen die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeitenden fördert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.