Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von 3-6 jährigen Kindern in einem Familienzentrum oder einer Kita.
- Unternehmen: Familienzentrum mit flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Team.
- Vorteile: Übertarifliche Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Fahrtkostenzuschüsse.
- Weitere Informationen: Dauerhafte Einsätze mit der Möglichkeit zur Übernahme in den Kundenbetrieb.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und finde ein Team, das zu dir passt.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 4000 € pro Monat.
Für dauerhafte Einsätze in einem Familienzentrum / einer Kita suchen wir ab sofort Sie als Fachkraft nach KiBiz (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, für die Betreuung 3-6 jähriger Kinder und die U3-Betreuung.
Das bieten wir Ihnen:
- Eine übertarifliche Vergütung auf Grundlage des GVP/DGB-Tarifwerkes. Bei 39 Stunden wöchentlich mind. 4.000,-- € zzgl. Zuschläge sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß GVP/DGB Tarifwerk.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Eine Kita in Ihrer Nähe (max. 30-45 Minuten Fahrzeit).
Warum mit uns?
- Sie suchen eine berufliche Neuorientierung.
- Sie profitieren von unseren Kontakten und wir organisieren das persönliche Kennenlernen.
- Sie lernen die Einrichtung, das Team sowie die Konzeption noch vor Einsatzbeginn kennen.
- Wir sind Ihr Arbeitgeber und Ansprechpartner in allen Belangen.
- Wir stehen Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
- Sie erhalten einen dauerhaften Einsatz (max. 9 Monate) in einem Familienzentrum / einer Kita.
- Eine Übernahme in den Kundenbetrieb ist geplant, i.d.R. nach den Sommer- bzw. Weihnachtsferien.
- Wenn der Wunsch besteht bei uns in Beschäftigung zu bleiben, bieten wir Ihnen auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an.
Gerne laden wir Sie ein, mehr über das jeweilige Familienzentrum (die Kita) und Ihre Möglichkeiten mit uns zu erfahren. Für eine erste Kontaktaufnahme stehen wir Ihnen unter 0208/ zur Verfügung.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir endgültige Aussagen zum Verdienst im Vorstellungsgespräch nach Vorlage Ihrer Bewerbungsunterlagen und Qualifikation machen können.
Sonderpädagoge (m/w/d) als Fachkraft nach KiBiz 4.000,-€ Arbeitgeber: Personalservice Pflege-Gesundheit-Dienstleistungen GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich der frühkindlichen Bildung bieten wir Ihnen nicht nur eine übertarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre berufliche Neuorientierung gefördert wird. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, sich in einem Team wohlzufühlen und Ihre Fähigkeiten in verschiedenen Einrichtungen weiterzuentwickeln. Zudem garantieren wir Ihnen einen dauerhaften Einsatz mit der Möglichkeit zur Übernahme in den Kundenbetrieb, sodass Sie die Chance haben, Ihre zukünftige Arbeitsstelle vorab kennenzulernen.
Kontaktdaten:
Personalservice Pflege-Gesundheit-Dienstleistungen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sonderpädagoge (m/w/d) als Fachkraft nach KiBiz 4.000,-€ erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, das Team und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Flexibilität! Wenn du bereit bist, in verschiedenen Einrichtungen zu arbeiten, mach das deutlich. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und bereit, neue Herausforderungen anzunehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und alle Vorteile unserer Angebote zu nutzen. Wir sind hier, um dir zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sonderpädagoge (m/w/d) als Fachkraft nach KiBiz 4.000,-€ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Sonderpädagoge zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die besonders gut zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und eine übersichtliche Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbarer Text macht einen besseren Eindruck!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle nötigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalservice Pflege-Gesundheit-Dienstleistungen GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dir Informationen über das Familienzentrum oder die Kita einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Konzepte und Werte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Sonderpädagoge unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu vermitteln.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frag nach der Teamstruktur, den Arbeitsabläufen oder wie die Einarbeitung aussieht. So kannst du auch herausfinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.
✨Sei flexibel und offen
Da die Stelle Flexibilität erfordert, ist es wichtig, dass du dies im Gespräch zeigst. Sei bereit, über verschiedene Einsatzmöglichkeiten zu sprechen und zeige, dass du offen für neue Herausforderungen bist. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
