Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere SPS-Software für innovative Fertigungslösungen.
- Unternehmen: Komplettanbieter für Automatisierungstechnik mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Mitarbeitervorteilen und hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten mit modernen Technologien und gestalte die Zukunft der Automatisierung.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als Personalberater unterstützen wir unsere Mandanten bei der Personalsuche und Personalauswahl. Die nachfolgende Stelle ist in direkter Festanstellung bei einem Komplettanbieter für Fertigungslösungen, Automatisierungstechnik und Robotik am Standort Burgkirchen zu besetzen.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Entwicklung und kontinuierliche Optimierung der SPS-Software für Standardprodukte sowie Sonderlösungen in der Fertigungsautomatisierung
- Aktive Teamarbeit zur fortlaufenden Weiterentwicklung, Feinabstimmung und Wartung der SPS-Software
- Gestaltung und Implementierung neuer Standards sowie Entwicklung von Schnittstellen für verschiedene Anbindungen
- Aktive Einbringung und Gestaltung der Weiterentwicklung des Teams
Das sollten Sie mitbringen:
- Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder ein vergleichbarer Hintergrund
- Hohe fachliche Kompetenz gepaart mit Teamgeist
- Leidenschaft für den Umgang mit neuen Technologien und solide Erfahrungen in der Entwicklung mit Siemens TIA Portal oder Beckhoff TwinCat 3
- Kenntnisse in der Netzwerktechnik und idealerweise Erfahrung mit MQTT
- Eine praktische, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative
- Freude am Lernen und an der eigenen Weiterentwicklung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Das Unternehmen bietet Ihnen:
- Mitarbeit an innovativen Projekten mit modernen und nachhaltigen Technologien bei flachen Hierarchien und einem teamorientierten Arbeitsumfeld
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und wo möglich, mobiles Arbeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance
- Überdurchschnittliche Vergütung sowie zusätzliche Absicherung durch eine private Unfallversicherung
- Weitere Zusatzleistungen wie JobBike, Kita-Zuschuss, Corporate Benefits, Firmenevents und weitere Mitarbeitervorteile
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner: Herr Markus Stolz
Kontakt: Personalstrategie GmbH, Agnes-Bernauer-Straße 15, 80687 München, 089 81 03 97 58, m.stolz@personalstrategie.de
Senior Automation Engineer m/w/d in Burgkirchen a. d. Alz Arbeitgeber: Personalstrategie
Als Arbeitgeber in Burgkirchen a. d. Alz bietet unser Unternehmen eine spannende Möglichkeit für Senior Automation Engineers, an innovativen Projekten mit modernen Technologien zu arbeiten. Wir fördern eine teamorientierte Kultur mit flachen Hierarchien und bieten individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Mitarbeitervorteile, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Unsere überdurchschnittliche Vergütung und zusätzlichen Leistungen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für Fachkräfte, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Automation Engineer m/w/d in Burgkirchen a. d. Alz erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an möglichen Positionen. Wir können das gemeinsam angehen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kann.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Automation Engineer m/w/d in Burgkirchen a. d. Alz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Automatisierungstechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Stelle brennst!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die perfekte Wahl bist!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalstrategie vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Siemens TIA Portal oder Beckhoff TwinCat 3. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamgeist eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte vorbereiten. Erkläre, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss.
✨Eigeninitiative zeigen
Betone deine Fähigkeit zur Eigeninitiative und wie du in der Vergangenheit proaktiv Lösungen gefunden hast. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur reagiert, sondern auch aktiv zur Verbesserung von Prozessen beiträgt.
