D: Fahrer m/w/d - ausliefern beim Endkunden + Kundenservice
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D: Fahrer m/w/d - ausliefern beim Endkunden + Kundenservice

Poing Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beliefere regionale Kunden mit Lebensmitteln und biete exzellenten Kundenservice.
  • Arbeitgeber: Krisensicheres Unternehmen mit Wertschätzung für Mitarbeiter.
  • Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, Lebensmittelgutscheine, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Zuwendungen.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten im 2-Schicht-System.
  • Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit Aufstiegschancen und einem freundlichen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, Führerschein Klasse B und Kommunikationsfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Wir suchen zur langfristigen Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Fahrer m/w/d für Auslieferung von Lebensmitteln beim Endkunden, Kundenberatung und -betreuung.

Deine Aufgabe:

  • Du belieferst unsere regionalen Kunden (im direkten Umkreis) mit Lebensmitteln, ca. 40 - 50 Stopps.
  • Du informierst sie über aktuelle Angebote und Aktionen.
  • Du gibst ihnen individuelle Tipps und bereitest den Verkauf vor.
  • Du stehst dem Kunden jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
  • Du bereitest deine Tour vor und nach.

Unsere Wünsche an dich:

  • Du bist freundlich, zuverlässig und kommunikativ.
  • Du sprichst fließend Deutsch.
  • Du hast einen Führerschein der Klasse B oder 3 und etwas Fahrpraxis.

Was dich erwartet:

  • Unbefristete und langfristige Festanstellung - Direktanstellung.
  • Anerkennung und Wertschätzung deiner Arbeit.
  • Hohe Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit.
  • Durchschnittsverdienst: 3000,00 Euro bis 3500,00 Euro (bei Vollzeit) garantiertes Festgehalt + Prämien + Spesen.
  • Viele zusätzliche betriebliche Zuwendungen.
  • Attraktive Alters- und Ausfallvorsorge, Rundum Absicherung.
  • Lebensmittelgutschein für jeden Arbeitstag.
  • Mitarbeiterrabatte.
  • Eine intensive Einarbeitung (ca. 4 Wochen).
  • Aufstiegschancen zum Team- und Bezirksleiter.

Deine Arbeitszeiten:

  • In Vollzeit: Mo - Fr zwischen 07.00 bis 20.30 Uhr (aufgeteilt im 2-Schicht-System) und 1 Samstag im Monat.

Jetzt informieren oder direkt bewerben per Online-Bewerbungsformular, per E-Mail an bewerbung@personaltaucher.de, per WhatsApp, SMS oder telefonisch 0152-51472810. Auch für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich.

Ihr Ansprechpartner: Diana von Personaltaucher GmbH

D: Fahrer m/w/d - ausliefern beim Endkunden + Kundenservice Arbeitgeber: Personaltaucher GmbH

Die Personaltaucher GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld bietet. Mit einem attraktiven Gehalt, umfangreichen Zusatzleistungen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem erwarten Sie in dieser Position als Fahrer m/w/d nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch die Möglichkeit, sich zum Team- oder Bezirksleiter weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Personaltaucher GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: D: Fahrer m/w/d - ausliefern beim Endkunden + Kundenservice

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrer m/w/d interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben oder dem Team.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Kundenservice und beim Fahren hervorheben kannst. Sei bereit, Beispiele zu nennen!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schneller zu reagieren. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Kundenservice zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: D: Fahrer m/w/d - ausliefern beim Endkunden + Kundenservice

Freundlichkeit
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Führerschein Klasse B oder 3
Fahrpraxis
Kundenberatung
Kundenbetreuung
Tourenplanung
Verkaufsvorbereitung
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die freundlich und kommunikativ sind – genau wie in der Stellenbeschreibung!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Fahrer für uns bist!

Betone deine Erfahrungen: Erwähne relevante Erfahrungen, die du im Kundenservice oder als Fahrer gesammelt hast. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert für unser Team bringst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich über unser Online-Bewerbungsformular zu bewerben. So geht alles schneller und einfacher! Und vergiss nicht, bei Fragen einfach Kontakt mit uns aufzunehmen – wir helfen dir gerne weiter.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personaltaucher GmbH vorbereitest

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, welche Fragen du zu den Aufgaben als Fahrer und im Kundenservice hast, und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!

Da die Rolle viel Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du während des Interviews freundlich und kommunikativ auftrittst. Übe, wie du Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Präsentiere deine Zuverlässigkeit!

Betone deine Pünktlichkeit und Verlässlichkeit, da dies für die Position als Fahrer entscheidend ist. Du könntest Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die zeigen, dass du immer deine Aufgaben gewissenhaft erledigst.

Frage nach den nächsten Schritten!

Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Einarbeitung zu erfahren.

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