Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the company, focusing on sales strategy and customer-oriented solutions.
- Arbeitgeber: A leading trading company in Baden-Württemberg with around 220 employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a responsible role with autonomy, quick decision-making, and an attractive compensation package.
- Warum dieser Job: Shape the future of a growing market while leading a motivated team to success.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree and leadership experience in a similar role, preferably in B2B sectors like tools or C-parts.
- Andere Informationen: Experience in consulting or private equity is a plus but not required.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Unser Mandant mit Sitz in Baden-Württemberg erzielt einen Umsatz im hohen zweistelligen Millionenbereich und ist damit eines der führenden Handelsunternehmen in seinem Segment. Mit rund 220 Mitarbeitenden versorgt das Unternehmen tagtäglich seine anspruchsvollen Kunden in den Bereichen Industrie und Handwerk mit C-Teilen, Schrauben, Verbindungselementen und Werkzeugen. Für die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens und die Realisierung neuer Geschäftschancen suchen wir einen CEO (m/w/d), der dem Unternehmen vorsteht und sich gemeinsam mit den Mitarbeitenden auf den Erfolg des Unternehmens ausrichtet.\\n\\nAm Unternehmenssitz in Baden-Württemberg suchen wir Sie als\\n\\nCEO (m/w/d)\\nIhr Aufgabenfeld\\nAls CEO tragen Sie die Gesamtverantwortung und haben die Chance, spürbare Erfolge für das Unternehmen und seine Kunden zu realisieren.\\nSie arbeiten eng und partnerschaftlich mit den Gesellschaftern sowie einem erfahrenen Führungsteam zusammen, um das Unternehmen als Ganzes weiterzuentwickeln.\\nIhr Schwerpunkt liegt zu Beginn insbesondere auf der Vertriebsstrategie, der Optimierung von Vertriebsprozessen, der strategischen Sortimentsgestaltung sowie der Verkaufsförderung, Marketing und CRM – alles mit dem Ziel, kundenorientierte Angebote zu schaffen.\\nIn den ersten zwei Jahren werden zudem die Neuausrichtung der Supply Chain und IT im Fokus Ihres Handelns stehen, um weiteres profitables Wachstum zu ermöglichen.\\nAls CEO verstehen Sie sich als zentrale Schnittstelle zwischen allen Interessengruppen und gestalten eine Organisation, die auf Kundennutzen, Lösungsorientierung und Erfolg ausgerichtet ist.\\n\\nWas Sie mitbringen\\nSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit anschließender Führungserfahrung in einer vergleichbaren, generalistischen Rolle als Geschäftsführer.\\nIhre mehrjährige Erfahrung haben Sie in mittelständischen Unternehmen gesammelt, gerne in den Bereichen Werkzeuge, C-Teile, Schrauben oder vergleichbaren B2B-Marktsegmenten.\\nSie agieren pragmatisch und haben Freude daran, Kundenähe auch persönlich wahrzunehmen und Mitarbeitende für die Erreichung der Unternehmensziele zu gewinnen.\\nSofern Sie darüber hinaus Erfahrung in einer Unternehmensberatung gesammelt haben und/oder die Zusammenarbeit mit Private Equity/Beteiligungsgesellschaften kennen und schätzen, rundet das Ihr Profil optimal ab, ist jedoch nicht Voraussetzung.\\n\\nUnser Angebot\\nEine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem führenden Unternehmen in einem wachsenden Marktumfeld.\\nEigenverantwortliches Arbeiten, schnelle Entscheidungsprozesse und eine offene, kollegiale Teamkultur mit direkter Kommunikation.\\nDie Möglichkeit, ein motiviertes und erfolgsorientiertes Team zu führen und gemeinsam Erfolge zu erzielen.\\nEin attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen und leistungsabhängiger Bonuskomponente.\\n\\nWenn Sie sich gern neuen Herausforderungen stellen und Mitglied des Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins ausschließlich an F22617@personalturm.de.\\n\\nWir freuen uns auf Sie!\\n\\n#J-18808-Ljbffr
CEO (m/w/d) Arbeitgeber: Personalturm GmbH
Kontaktperson:
Personalturm GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CEO (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Entscheidungsträgern in der Branche zu knüpfen. Besuche relevante Branchenveranstaltungen oder Konferenzen, um dich mit anderen Führungskräften auszutauschen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Branchenkenntnis zeigen
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich C-Teile und Werkzeuge. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Unternehmens hast.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und Erfolge in vergleichbaren Positionen belegen. Betone, wie du Teams motiviert und strategische Ziele erreicht hast, um deine Eignung für die Rolle des CEO zu unterstreichen.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeit zur Kundenbindung und -gewinnung hervorhebst. Diskutiere, wie du kundenorientierte Strategien entwickelt hast, um den Umsatz zu steigern und langfristige Beziehungen aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CEO (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehen Sie die Unternehmensvision: Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Ziele. Zeigen Sie in Ihrer Bewerbung, dass Sie die Vision des Unternehmens verstehen und wie Sie dazu beitragen können, diese zu verwirklichen.
Heben Sie Ihre Führungserfahrung hervor: Betonen Sie Ihre bisherigen Erfahrungen in Führungspositionen, insbesondere in vergleichbaren Branchen. Geben Sie konkrete Beispiele für Erfolge, die Sie erzielt haben, um Ihre Eignung für die Rolle des CEO zu untermauern.
Strategische Denkweise demonstrieren: Stellen Sie in Ihrem Anschreiben dar, wie Sie strategisch denken und handeln. Beschreiben Sie, wie Sie Vertriebsstrategien optimiert und erfolgreich umgesetzt haben, um das Wachstum eines Unternehmens zu fördern.
Persönliche Note einbringen: Zeigen Sie Ihre persönliche Motivation und Leidenschaft für die Branche. Teilen Sie mit, warum Sie sich für diese Position interessieren und wie Sie die Mitarbeiter motivieren möchten, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalturm GmbH vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmensstrategie
Informieren Sie sich gründlich über die aktuelle Strategie des Unternehmens und dessen Marktposition. Seien Sie bereit, Ihre Ideen zur Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie und zur Optimierung von Prozessen zu präsentieren.
✨Heben Sie Ihre Führungserfahrung hervor
Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Karriere vor, die Ihre Führungsqualitäten und Ihre Erfolge in vergleichbaren Rollen zeigen. Dies wird Ihnen helfen, Vertrauen in Ihre Fähigkeiten zu schaffen.
✨Kundenorientierung betonen
Zeigen Sie, dass Sie die Bedeutung der Kundenbeziehungen verstehen. Diskutieren Sie, wie Sie in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und Lösungen entwickelt haben, um diese zu erfüllen.
✨Fragen Sie nach den Herausforderungen
Bereiten Sie Fragen vor, die sich auf die aktuellen Herausforderungen des Unternehmens beziehen. Dies zeigt Ihr Interesse und Ihre Bereitschaft, sich aktiv mit den Themen auseinanderzusetzen, die für den Erfolg des Unternehmens entscheidend sind.