Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und implementiere SAP Financials-Lösungen für spannende Kundenprojekte in der Deutschschweiz.
- Unternehmen: Etabliertes SAP-Beratungshaus mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Marktgerechte Konditionen, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsperspektiven und Förderung durch SAP-Zertifizierungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative S/4HANA-Transformationen und entwickle deine Karriere in einem professionellen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre neue Herausforderung im SAP-Consulting
Sie sind SAP-Berater (m/w/d) im Finance-Umfeld und suchen den nächsten Karriereschritt in einem professionellen Beratungshaus? Sie möchten anspruchsvolle S/4HANA-Transformationsprojekte begleiten, Kunden auf Augenhöhe beraten und sich fachlich wie methodisch weiterentwickeln? Dann ist diese Position genau richtig für Sie: Für unseren Auftraggeber, ein etabliertes SAP-Beratungshaus, suchen wir einen erfahrenen SAP Financials Berater (m/w/d) für spannende Kundenprojekte in der Deutschschweiz.
Arbeitsort: Zürich / Schweiz
Diese Position eignet sich sowohl für Grenzgänger aus Süddeutschland (Bodensee-Region, Schaffhausen, Hochrhein) mit täglicher Pendelbereitschaft als auch für Kandidaten mit Wohnsitz in der Schweiz oder Umzugsbereitschaft.
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit
Start: Nach Vereinbarung
Vertrag: Festanstellung beim Kunden
Ihre Aufgaben:
- Sie beraten, konzipieren und implementieren SAP Financials-Lösungen auf Basis von S/4HANA bei Kunden in der Deutschschweiz.
- Sie übernehmen die Prozess- und Modulberatung in SAP FI und/oder CO und/oder FI-CA, inklusive fundiertem Customizing.
- Sie leiten (Teil-)Projekte bei S/4HANA-Transformationen und steuern die fachliche Umsetzung.
- Sie führen Kundenworkshops und Präsentationen durch und überzeugen durch strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Beratungsportfolios für S/4HANA Finance mit und bringen Ihre Erfahrungen ein.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik) oder kaufmännische Ausbildung mit IT-Weiterbildung.
- Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der SAP-Beratung, idealerweise im Consulting-Umfeld oder in vergleichbaren Positionen.
- Fundierte, aktuelle Kenntnisse in mindestens einem der Module FI, FI-CA oder CO; Erfahrung mit S/4HANA Finance und Transformationsprojekten ist von großem Vorteil.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um mit Kunden kommunizieren zu können.
- Mobilität: Wohnsitz in der Schweiz (Raum Zürich/Deutschschweiz) oder Grenzgänger aus Süddeutschland (Bodensee, Hochrhein, Schaffhausen) mit Pendelbereitschaft nach Zürich oder Umzugsbereitschaft in die Schweiz.
- Reisebereitschaft zu Kundenprojekten in der Deutschschweiz.
Von Vorteil:
- Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung.
- Kenntnisse in mehreren Finance-Modulen (FI + CO oder FI-CA).
- Branchenerfahrung in Utilities, Finanzdienstleistung oder Industrie.
- Erfahrung mit agilen Methoden und SAP Activate.
Das wird geboten:
- Verantwortungsvoller Gestaltungsbereich mit hoher Handlungskompetenz und direktem Kundenkontakt.
- Marktgerechte finanzielle Konditionen nach Schweizer Standards sowie umfassende Sozialleistungen.
- Klare Entwicklungsperspektiven Richtung fachlicher Leadfunktionen, (Senior) Consultant oder Projektmanagement.
- Zeitgemäße Arbeitsmodelle: Flexible Arbeitszeiten, anteiliges Homeoffice nach Projektlage, Teilzeit ausdrücklich möglich.
- Arbeit in einem erfahrenen SAP-Beratungsteam mit kollegialem Wissensaustausch.
- Vielfältige S/4HANA-Transformationen bei renommierten Kunden in der Deutschschweiz.
- Förderung durch SAP-Zertifizierungen und fachliche Trainings.
Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, optional kurzes Anschreiben, relevante Zeugnisse/Zertifikate) sowie Ihre Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
So geht es weiter: Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie innerhalb von drei Werktagen eine Rückmeldung zu Ihren Unterlagen. Wir führen ein kurzes telefonisches Erstgespräch (ca. 15 Minuten) zum gegenseitigen Kennenlernen. Bei beiderseitigem Interesse und fachlicher Passung führen Sie ein ausführliches Fachgespräch mit meinem Schweizer Partner zu Ihrer SAP-Erfahrung, Ihren Karrierezielen und Erwartungen an die Position. Wenn alles stimmig ist, stellen wir Ihr Profil unserem Mandanten vor und begleite Sie durch den weiteren Auswahlprozess. Während des gesamten Prozesses stehe ich Ihnen beratend zur Seite, beantworte alle Fragen zum Unternehmen und bereite Sie optimal auf jedes Gespräch vor.
Diese Stelle steht allen Menschen offen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Identität oder Alter. Entscheidend sind Ihre fachliche Kompetenz und Ihr Engagement.
SAP Financials Berater (m/w/d) – Raum Zürich in Zürich Arbeitgeber: Personalvermittlung AS Talent Hunter
Unser Unternehmen bietet Ihnen als SAP Financials Berater (m/w/d) im Raum Zürich eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Beratungshaus. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Homeoffice und umfassende Sozialleistungen, während Sie an spannenden S/4HANA-Transformationsprojekten mit renommierten Kunden arbeiten. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Trainings und Zertifizierungen, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem kollegialen Umfeld erreichen können.
Kontaktdaten:
Personalvermittlung AS Talent Hunter Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Financials Berater (m/w/d) – Raum Zürich in Zürich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du einen Mehrwert für das Unternehmen bringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Financials Berater (m/w/d) – Raum Zürich in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der SAP Financials Berater-Position passen.
Schreibe ein kurzes, prägnantes Anschreiben:Ein optionales Anschreiben kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Erkläre kurz, warum du die perfekte Wahl für die Position bist und was dich an der Arbeit im SAP-Consulting begeistert. Zeige deine Motivation!
Zeugnisse und Zertifikate nicht vergessen!:Füge relevante Zeugnisse und Zertifikate bei, um deine Qualifikationen zu untermauern. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzubilden und zu entwickeln.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen schnell und unkompliziert ankommen. Und keine Sorge, wir sind hier, um dich durch den gesamten Prozess zu begleiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalvermittlung AS Talent Hunter vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der SAP-Welt vertraut, insbesondere mit S/4HANA Finance. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst und wie du diese in deinen Projekten umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, und wie sie relevant für die Position sind. Sei bereit, über deine Rolle in diesen Projekten zu sprechen und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit Kunden auf Augenhöhe beraten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch in Workshops und Präsentationen überzeugen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die Einarbeitung neuer Mitarbeiter gestaltet wird.
