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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden am Telefon und baue deinen eigenen Kundenstamm auf.
- Arbeitgeber: Wir sind eine 360-Grad-Agentur, die Unternehmen in Personalfragen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Monatliches Fixum, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines bunten Teams und entwickle dich in einer spannenden Branche weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger mit Überzeugungskraft willkommen.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Team-Events sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zeig, was in dir steckt! Wo ein Telefon ist, da ist auch ein Weg. Und ein direkter Draht zu deinen Kunden. Hier ist Teamwork angesagt! Mit einem starken Team im Rücken wirst du von Beginn an voll unterstützt. Wir sind ein cooles Team, das Tag für Tag zusammenfindet, um zusammen für unsere Kunden alles zu geben. ❮ ❯ Das könnte euer neuer Job sein!
Als 360-Grad-Agentur und zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Und das alles mit jeder Menge Spaß! Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair gemeinsam mit über 270 Kollegen.
Wir wachsen weiter und suchen genau dich. Komm zu uns und verstärke unser sympathisches sowie tatkräftiges Team am Standort Wiesbaden als Quereinsteiger / Kaufmann (w/m/d) im Vertriebsinnendienst JETZT BEWERBEN! Du bist kommunikativ, neugierig und hast ein gutes Gespür für Menschen?
Dann bring deine Stärken ans Telefon – und finde gemeinsam mit Personalverantwortlichen heraus, was sie wirklich brauchen. Mit Charme, Interesse und Fingerspitzengefühl entdeckst du ihre Wünsche, Herausforderungen und Ziele – und zeigst ihnen, wie unsere smarten Lösungen rund um Stellenanzeigen den Unterschied machen.
Dein Erfolg? Den nimmst du selbst in die Hand.
Wir machen dich fit für deinen Start: Mit einer fundierten Einarbeitung und echtem Team-Support wirst du schnell zum Profi rund um Anzeigenschaltung und Online-Jobbörsen – und bringst deine Kunden und ihre Jobanzeigen punktgenau auf Erfolgskurs. Deine Aufgaben im Einzelnen
Du begeisterst unsere Kunden mit persönlicher Beratung am Telefon und baust dir so Schritt für Schritt deinen eigenen Kundenstamm auf
Du erstellst passgenaue Angebote und bringst Vertragsabschlüsse sicher über die Ziellinie
Dank intensiver Einarbeitung kennst du unsere Anzeigenpakete und Personalmarketing-Strategien wie deine Westentasche
Mit dem perfekten Mix aus unseren Leistungen sorgst du dafür, dass die Stellenanzeigen deiner Kunden maximale Sichtbarkeit und Reichweite erzielen
So wirst du für deine Kunden schnell zum vertrauensvollen Berater und echten Problemlöser in Sachen Personalgewinnung – und baust langfristige Partnerschaften auf
Dein Profil
Du bringst idealerweise eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit – aber auch Quereinsteiger:innen mit Persönlichkeit und Überzeugungskraft sind bei uns genau richtig
Spaß an kaufmännischen Aufgaben und sicherer Umgang mit dem PC sind für dich selbstverständlich
Erfahrung im Vertrieb oder Telefonverkauf ist ein Plus, aber kein Muss – wichtiger ist uns, dass du mit deiner Begeisterung ansteckst
Du hast Bock, deine Ziele mit Ehrgeiz und Durchhaltevermögen zu erreichen und möchtest dich dabei stetig weiterentwickeln
Unser Angebot
Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft
Monatliches Fixum plus variable Provision
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Medienberater:in oder Teamleiter:in
Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«
30 Tage Urlaub – plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei
Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit
Homeoffice-Option (Hybridmodell)
Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL
JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit
Kostenfreie Getränke
Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum
Regelmäßige Team- und Firmenevents
Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr… Na? Lust bekommen? Dann nichts wie los! Unsere Personalreferentin Anna Schmidt steht dir für Fragen gerne telefonisch untervorab zur Verfügung. Sie freut sich schon jetzt auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, das du mit einem Klick auf den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. JETZT BEWERBEN!
Personalwerk GmbH | Kasteler Str.|Wiesbaden | karriere.personalwerk.de
Quereinsteiger / Kaufmann (w/m/d) im Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Personalwerk GmbH
Kontaktperson:
Personalwerk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger / Kaufmann (w/m/d) im Vertriebsinnendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf telefonische Gespräche vor. Da der Job viel Telefonkontakt beinhaltet, solltest du üben, wie du dich am Telefon präsentierst. Simuliere Gespräche mit Freunden, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Branche und aktuelle Trends im Personalmarketing. Zeige während des Gesprächs, dass du ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast und wie unsere Lösungen ihnen helfen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Herausforderungen, die das Team bewältigt. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und motiviert, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger / Kaufmann (w/m/d) im Vertriebsinnendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da der Job viel telefonische Beratung erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie gut du kommunizieren kannst. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Hebe deine Lernbereitschaft hervor: Da auch Quereinsteiger willkommen sind, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu lernen und dich weiterzuentwickeln zu betonen. Erkläre, wie du dich in neuen Situationen schnell einarbeiten kannst.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation für die Stelle deutlich machen. Zeige, warum du gerade in dieser Position arbeiten möchtest und was dich an der Agentur begeistert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalwerk GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen und wie du mit Herausforderungen umgehst. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel telefonischen Kontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und freundlich zu sprechen und aktiv zuzuhören. Dies zeigt, dass du ein guter Berater für die Kunden sein kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Agentur und ihren Dienstleistungen vertraut. Verstehe, wie sie Personalmarketing und Recruiting angehen. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Begeisterung kann ansteckend sein und wird von den Interviewern geschätzt. Sei du selbst und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit zum Ausdruck.
