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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst im Stellenanzeigenverkauf tätig sein und unsere Kunden unterstützen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine 360-Grad-Agentur, die Personalabteilungen in allen Branchen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines bunten Teams und gestalte die Zukunft des Recruitings mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Kommunikationsstärke sind wichtig, Erfahrung im Vertrieb von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als 360-Grad-Agentur sind wir zuverlssiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Gren. Wir bieten das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt fr eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der . klicken sie bewerben, fr die volle Stellenbeschreibung
Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Im Stellenanzeigenverkauf - B2b (Karben) Arbeitgeber: Personalwerk GmbH
Kontaktperson:
Personalwerk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Im Stellenanzeigenverkauf - B2b (Karben)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting und Personalmarketing. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Online-Events, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse von Unternehmen zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Zeige, wie du durch deine Strategien Umsatzsteigerungen erzielt hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Im Stellenanzeigenverkauf - B2b (Karben)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Dienstleistungen im Bereich Recruiting und Personalmarketing, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Vertriebsmitarbeiter. Betone deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und wie du zur Zielgruppenansprache des Unternehmens beitragen kannst.
Lebenslauf optimieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Füge spezifische Erfolge im Vertrieb hinzu, um deine Eignung zu unterstreichen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalwerk GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Agentur informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen im Bereich Recruiting und Personalmarketing sowie ihre Zielgruppen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für deine Erfolge vor
Da es sich um eine Vertriebsposition handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen oder Umsätze gesteigert hast und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Engagement, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Stellenanzeigenverkauf sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Vertriebsmitarbeiters. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In einer Vertriebsposition sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
