Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']
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Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']

München Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 60-70 Mitarbeitenden im Kundenservice und optimiere die digitale Betreuung.
  • Arbeitgeber: Personalwerk Sourcing ist ein führendes Unternehmen in der Personalberatung mit über 300 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, Workcation, Firmenfahrrad und attraktive Mitarbeiter-Rabatte warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kundenservices und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Customer Care und Führungserfahrung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen nur über unser Onlineformular – Diskretion garantiert!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen. Wir sind Personalwerk Sourcing, spezialisiert auf professionelle, ganzheitliche Personalberatung. Als Kompetenzbereich der Personalwerk Gruppe bietet unser Team aus insgesamt über 300 Mitarbeitenden geballtes Personalmarketing-Know-how. Von der Anzeigenschaltung über Employer Branding bis zum Recruiting: Wir liefern. Im 360-Grad-Modus.

Für unseren Auftraggeber – einen bedeutenden Player auf dem deutschsprachigen Software-Markt – suchen wir zur strategischen sowie operativen Leitung und weiteren Digitalisierung der Kundenbetreuung einen Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) in München.

Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen die strategische und operative Leitung der Abteilung Kundenservice Warenwirtschaft (60-70 Mitarbeitende) und tragen die Verantwortung für die Einhaltung der Performance-Vorgaben und steuern aktiv die Mitarbeiter für optimalen Service - quantitativ und für optimale Qualität.
  • Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Umstrukturierung und weiteren Digitalisierung des Teams.
  • Sie implementieren fachliche Richtlinien, Standards sowie Methoden und Verfahren im Customer Care und passen diese bei Bedarf an die aktuellen Rahmenbedingungen an.
  • Zielsetzungen auf Team- und Organisationsebene entwickeln Sie konsequent weiter, leiten daraus geeignete Projekte ab und steuern die zugehörige Budgetallokation.
  • Die kontinuierliche Messung und Bewertung der Erfolge gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie das Einleiten entsprechender Verbesserungsmaßnahmen.
  • In Ihrer Verantwortung liegt die grundsätzliche Arbeitsorganisation, einschließlich klarer Zuständigkeiten im Team.
  • Die Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen stellen Sie sicher – einschließlich der dazugehörigen Dokumentation und des regelmäßigen Reportings.
  • Als Führungskraft fördern und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden entlang unserer Führungsgrundsätze und unterstützen aktiv deren Weiterentwicklung.
  • Darüber hinaus analysieren Sie servicerelevante KPIs und leiten Empfehlungen ab und setzen notwendige Maßnahmen mit Ihren Mitarbeitern um.

Damit überzeugen Sie:

  • Sie verfügen über mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Customer Care oder Projektumfeld sowie über einschlägige Führungserfahrung von vielseitigen Teams an verschiedenen Standorten im In- und Ausland.
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine weiterführende Qualifikation (z. B. als Fachwirt:in oder Betriebswirt:in) runden Ihr Profil ab.
  • Fundiertes Know-how in der Führung und Steuerung von Teams sowie im Projektmanagement bringen Sie mit.
  • In der Gestaltung und Umsetzung einer erfolgreichen Customer Journey sind Sie ebenso erfahren wie im Einsatz moderner Kontaktkanäle und Self-Service-Technologien.
  • Dabei zeichnen Sie sich durch Ihre Machermentalität aus.
  • Sie bringen Kenntnisse in der Arbeit mit CRM-Systemen – idealerweise Salesforce – sowie in Methoden zur Analyse und Optimierung von Serviceprozessen mit.
  • Qualitätsmanagement und die Qualifizierung von Mitarbeitenden sind für Sie gelebte Praxis.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie der absolut sichere Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sind für Sie selbstverständlich.

Ihre Vorteile:

  • Altersvorsorge: Speziell auf die Branche zugeschnittene Konzepte und attraktive Zuschüsse.
  • Urlaub: 31 Tage sowie zusätzlichen frei an Heiligabend.
  • Vergünstigungen: Bezuschussung des Deutschlandtickets und vergünstigte EGYM Wellpass Mitgliedschaft.
  • Firmenrabatte: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiter-Rabattprogrammen.
  • Workcation: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten auch im europäischen Ausland.
  • Firmenfahrrad: Fahrradleasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil.

Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft? Dann senden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Onlineformular. Ihre Unterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, können Sie bequem anhängen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen an unseren Auftraggeber weiterleiten. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Onlineformular berücksichtigen können. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich.

Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | sourcing.personalwerk.de

Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Personalwerk Sourcing GmbH

Als Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) in München profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung setzt. Unser Unternehmen bietet nicht nur attraktive Vergünstigungen wie ein Firmenfahrrad und eine bezuschusste Mitgliedschaft im EGYM Wellpass, sondern auch 31 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – sogar im europäischen Ausland. Mit einem klaren Fokus auf Teamarbeit und Innovation sind wir bestrebt, Ihnen eine erfüllende Karriere mit echten Wachstumsmöglichkeiten zu bieten.
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Kontaktperson:

Personalwerk Sourcing GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungserfahrung und Projektmanagementfähigkeiten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Erfolge und Herausforderungen verdeutlichen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends im Customer Care und in der Digitalisierung. Zeige im Vorstellungsgespräch, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, wie du die Abteilung weiterentwickeln kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Kenntnisse in CRM-Systemen, insbesondere Salesforce, zu demonstrieren. Wenn möglich, bringe Beispiele mit, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder den Kundenservice zu verbessern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']

Führungskompetenz
Projektmanagement
Kenntnisse in CRM-Systemen (idealerweise Salesforce)
Analytische Fähigkeiten
Qualitätsmanagement
Kenntnisse in der Digitalisierung von Kundenserviceprozessen
Erfahrung in der Entwicklung von KPIs
Budgetmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamorganisation und -entwicklung
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in der Anwendung von Self-Service-Technologien
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanalyse: Beginne mit einer gründlichen Analyse der Stellenanzeige. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Hebe relevante Erfahrungen im Kundenservice und in der Führung von Teams hervor, um deine Eignung zu unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Machermentalität und deine Erfahrungen im Projektmanagement darstellst. Zeige auf, wie du zur Digitalisierung und Umstrukturierung des Teams beitragen kannst.

Onlineformular nutzen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über das bereitgestellte Onlineformular ein. Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, angehängt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalwerk Sourcing GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie die Abteilung Kundenservice Warenwirtschaft dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder einen Prozess optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein Know-how im Customer Care überzeugend darzustellen.

Kenntnisse über moderne Technologien

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Systemen, insbesondere Salesforce, sowie über moderne Kontaktkanäle und Self-Service-Technologien zu sprechen. Dies zeigt, dass du mit den aktuellen Trends im Kundenservice vertraut bist.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Führungsgrundsätze beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Entwicklung deiner Mitarbeitenden und an einer positiven Teamdynamik.

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    München
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-14

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    Personalwerk Sourcing GmbH

    50 - 100
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