Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Kundenreklamationen und entwickle Lösungen zur Sicherstellung der Produktqualität.
- Unternehmen: Innovatives, inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen in Süddeutschland.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, faire Vergütung und gute Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und interessante Einsätze bei namhaften Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Qualität von Produkten aktiv mit.
- Qualifikationen: Berufsausbildung, Erfahrung in Qualitätssicherung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
PersonaPlan ist ein süddeutsches, inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen mit den Kernkompetenzen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Weiterbildung und Outsourcing. Seit 1995 schaffen wir innovative Lösungen für Unternehmen, Mitarbeitende und Weiterbildungsinteressierte. Besonders großen Wert legen wir auf eine individuelle Betreuung und Beratung, denn nur so können wir eine partnerschaftliche, faire und langfristige Zusammenarbeit garantieren. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich noch heute.
Standort: Konstanz
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
Unterstützen Sie unseren Kunden im Rahmen der vermittlungsorientierten Arbeitnehmerüberlassung ab sofort am Standort Konstanz.
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung von Kundenreklamationen unter Anwendung der 8D-Methode, einschließlich der Erstellung von Mängelrügen an Lieferanten.
- Erstellung von Reports zu eingehenden Reklamationen und deren Analyseergebnissen.
- Durchführung von Fehleranalysen und Identifikation der Ursachen, sowie die Entwicklung und Umsetzung von Korrektur- und Präventivmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Abteilungen, inklusive der Nachverfolgung der Wirksamkeit dieser Maßnahmen.
- Durchführung von Messungen und Prüfungen zur Sicherstellung der Produktqualität.
Ihr Profil
- Ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen sowie die Fähigkeit, technische Zeichnungen zu verstehen und zu interpretieren.
- Präzise Handhabung von Metall- und Kunststoffkomponenten, mit einer guten Feinmotorik.
- Erfahrung im Umgang mit Messinstrumenten und fundierte Kenntnisse in der Qualitätssicherung.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamorientierung in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
- Abgeschlossene Berufsausbildung sowie mehrere Jahre relevante Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten Ihnen
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
- Faire Vergütung und tarifliche Sicherheit durch DGB/GVP-Tarifvertrag.
- Gute Sozialleistungen mit Schicht- und Branchenzuschlägen, Equal Pay (nach Einsatzdauer) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Individuelle Arbeitszeitkonten für mehr Flexibilität.
- Interessante Einsätze bei namhaften Unternehmen in der Region.
- Übernahme bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich.
- Wertschätzende, persönliche Betreuung und Beratung durch Ihre Niederlassung.
Kontakt
Herr Goran Krajnovic
Personaldisposition
PersonaPlan GmbH - Niederlassung Konstanz
Max-Stromeyer-Str. 172, 78467 Konstanz
Telefon: +49 7531 363933-10
E-Mail: bewerbung.konstanz@personaplan.de
Bitte bewerben Sie sich online über den Klick auf „Jetzt bewerben“ und laden Sie Ihre Unterlagen einfach hoch.
Abteilung(en): Arbeitnehmerüberlassung
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: DGB/GVP
Quality & Supply Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: PersonaPlan
Als Fachlagerist mit SAP-Kenntnissen (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung in Vollzeit und einer fairen Vergütung, die durch den DGB/GVP-Tarifvertrag abgesichert ist. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während flexible Arbeitszeitkonten und interessante Einsätze bei namhaften Unternehmen in der Region Ihnen die Möglichkeit bieten, Ihre Karriere aktiv zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Quality & Supply Specialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von PersonaPlan zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quality & Supply Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei PersonaPlan bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PersonaPlan vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
