Wir suchen dich!
Bringe mit uns Design und Code zusammen
Bei uns verbindest du kreatives UX/UI-Design mit moderner Frontend-Entwicklung. Du entwickelst intuitive Benutzeroberflächen, optimierst digitale Kundenreisen und sorgst dafür, dass Design, Technologie und Nutzerbedürfnisse perfekt zusammenspielen. Gemeinsam mit unseren E-Commerce- und Entwicklerteams gestaltest du die Zukunft unserer digitalen Plattformen.
Das sind deine Aufgaben:
- Von der ersten Idee bis zum finalen Design entwickelst du ganzheitliche UX-/UI-Konzepte für unsere digitalen Plattformen.
- Mithilfe von Figma erstellst du Wireframes, interaktive Prototypen sowie aussagekräftige Design-Dokumentationen.
- Moderne und performante Frontends setzt du auf Basis deiner Designs mit Technologien wie React, Tailwind CSS und JavaScript um.
- Die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Design Systems liegt in deinem Verantwortungsbereich, damit über alle digitalen Touchpoints hinweg eine konsistente User Experience gewährleistet ist.
- Gemeinsam mit unseren Backend-Entwicklern und dem E-Commerce-Team gestaltest du zukunftsfähige digitale Lösungen für unsere Reisekunden.
- Durch die Analyse von Nutzerbedürfnissen identifizierst du Optimierungspotenziale und entwickelst innovative Lösungsansätze für unsere Customer Journey.
- Als wichtige Schnittstelle zwischen Design, Entwicklung und Business-Anforderungen sorgst du dafür, dass Funktionalität und Nutzerfreundlichkeit perfekt zusammenspielen.
Das solltest du mitbringen:
- Du hast ein Studium mit Schwerpunkt UX, Design oder Informatik erfolgreich abgeschlossen. Vielleicht kommst du aber auch aus der Anwendungsentwicklung und hast dir durch praktische Erfahrung ein starkes Know-how im Bereich User Experience und User Interface Design aufgebaut.
- Expertenwissen in Figma sowie ein ausgeprägtes Gespür für modernes Design, Nutzerführung und kreative Lösungsansätze.
- Fundierte Erfahrungen in der Frontend-Entwicklung und sehr gute Kenntnisse in JavaScript, HTML und CSS.
- Idealerweise konntest du bereits praktische Erfahrungen mit React, Tailwind CSS oder vergleichbaren Frameworks sammeln.
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen dich aus.
- Eine hohe Eigeninitiative und die Motivation, aktuelle UI-/UX-Trends sowie neue Webtechnologien aktiv zu verfolgen, bringst du mit.
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen runden dein Profil ab.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir den sicheren Austausch in einem internationalen Umfeld.
Dich erwartet:
- 13. Gehalt & Urlaubsgeld – für eine gut gefüllte Reisekasse
- 30 Urlaubstage + frei an Heiligabend & Silvester
- Gesundheitsprogramm für dein Wohlbefinden
- Leckeres, vergünstigtes Essen in der Kantine - Wasser & Kaffee sind kostenlos
- After-Work, Mitarbeiterevents & Firmenfeiern – weil Teamgeist bei uns gefeiert wird
- Kostenlose Parkplätze direkt an der Zentrale – ohne Parkplatzsuche
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
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UX/UI Designer & Frontend Developer (m/w/d) in Duisburg Arbeitgeber: Personio
Personio ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine integrative Kultur fördert, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das 3 Tage Büropräsenz in München, Dublin oder Berlin erfordert, sowie zusätzlichen Vorteilen wie 28 Tagen bezahltem Urlaub und einem jährlichen Impact Day, bietet Personio nicht nur ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, sondern auch ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so UX/UI Designer & Frontend Developer (m/w/d) in Duisburg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Personio anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als UX/UI Designer & Frontend Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Personio vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Personio klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personio vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
