Global Player aus Schaumburg
Heye International ist ein weltweit agierendes Engineering – und Maschinenbauunternehmen mit Hauptsitz in Obernkirchen. Seit der ersten patentierten Ausrüstung setzen wir Standards bei unseren Kunden – den Glashütten zur industriellen Behälterglasherstellung. Und das tun wir mit großer Leidenschaft für das Thema Glas seit über 60 Jahren! Wir – das sind unsere „Glass People“, die über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die maßgeblich an diesem Erfolg beteiligt sind. Und auf diesem Erfolgskurs soll unser Team weiter wachsen – werden Sie Teil des Teams! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
We are Glass People!
Ihre Aufgaben
- Programmierung, Inbetriebnahme und Weiterentwicklung von SPS-Steuerungen, insbesondere mit Beckhoff TwinCAT 3
- Entwicklung und Umsetzung von Steuerungssoftware für Maschinen und Anlagen
- Entwicklung und Umsetzung von Software für Prüfsysteme
- Analyse und Behebung von Störungen in bestehenden Steuerungs- und Automatisierungssystemen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder technische Informatik mit entsprechender Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, technische Informatik oder angewandte Informatik
- Mehrjährige Berufserfahrung als SPS-Programmierer (m/w/d) mit Beckhoff TwinCAT 3
- Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung nach IEC 61131-3, insbesondere im Structured Text (ST)
- Sicherer Umgang mit der objektorientierten Programmierung in TwinCAT 3
- Hohes analytisches Verständnis für Maschinen- und Anlagenprozesse
- Kenntnisse in der Schaltplanerstellung mit EPLAN wünschenswert
- Kenntnisse in der hardwarenahen Programmierung mit C und/oder C++ von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit sowie eine hohe Einsatz- und Lernbereitschaft
- Ausgeprägte Kundenorientierung
Warum wir?
- Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
- Vereinbaren Sie Beruf und Privatleben durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Starten Sie bei uns mit einem strukturierten Onboarding-Programm sowie mit der Betreuung durch einen Paten aus Ihrem zukünftigen Arbeitsbereich
- Wachsen Sie durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Profitieren Sie neben einer leistungsgerechten Vergütung von zusätzlichen Leistungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Sichern Sie Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten, attraktiven betrieblichen Altersvorsorge
- Genießen Sie Benefits wie z. B. die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing, einem Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille oder die jährliche Grippeschutzimpfung
- Feiern Sie mit uns unsere Erfolge und die Zusammenarbeit auf Firmenveranstaltungen
- Erleben Sie Gleichberechtigung, Vielfalt, Fairness und Chancengleichheit
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SPS-Programmierer (m/w/d) in Nienburg Arbeitgeber: Personio
Personio ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine integrative Kultur fördert, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das 3 Tage Büropräsenz in München, Dublin oder Berlin erfordert, sowie zusätzlichen Vorteilen wie 28 Tagen bezahltem Urlaub und einem jährlichen Impact Day, bietet Personio nicht nur ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, sondern auch ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SPS-Programmierer (m/w/d) in Nienburg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Personio anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SPS-Programmierer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Personio vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Personio klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personio vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
