Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte bedeutungsvolle Arbeitsplatz-Erlebnisse und manage BĂĽrooperationen.
- Arbeitgeber: Personio ist eine innovative HR-Plattform für kleine und mittelständische Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft von HR in Europa gestaltet.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Bereich Workplace Experience oder Office Management erforderlich.
- Andere Informationen: Inklusive Möglichkeiten für persönliche Entwicklung und ein integratives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Join to apply for the Workplace Experience Partner (d/f/m) role at Personio1 day ago Be among the first 25 applicantsJoin to apply for the Workplace Experience Partner (d/f/m) role at PersonioPersonio\’s intelligent HR platform helps small and medium-sized organizations unlock the power of people by making complicated, time-consuming tasks simple and efficient. Our growing team of 1,800+ Personios across Europe and the US are building user-friendly products that delight our 14,000+ customers and their 1.5 million employees. Ready to make an impact from day one?This is an office-based role located in Personio’s Munich OR Berlin office.Bring your drive. Build our culture. When you join People, Workplace, & IT at Personio, you’re not just impacting the people experience at Personio – you’re having a direct influence on the future of HR in organizations across Europe. Come be HR at an HR company, where you’ll be a valued partner every day.As our Workplace Experience Partner, you’ll play a key role in creating meaningful and engaging workplace experiences across one or more of Personio’s offices. By partnering with local Site Leads, Culture Champions, cross-functional teams, and third-party vendors, you’ll ensure our offices run smoothly and efficiently. You’ll also play a pivotal role in shaping a workspace that inspires productivity, collaboration, and a sense of community, directly contributing to employee satisfaction and retention.You’ll collaborate with global peers in other Personio offices to implement and support global Workplace programs, including Office Experience, Food & Beverage, Events, Space Management, Facilities, and Health & Safety. Your work will directly contribute to fostering a positive, productive, and seamless environment for everyone at Personio.Role Responsibilities: What you\’ll doDrive Workplace Experience and Culture: Foster Personio’s culture in your offices by serving as the local liaison to employees, addressing queries, and responding to requests promptly.Manage Office Operations: Take ownership of the condition and functionality of your offices. Oversee vendor relationships, including reception, cleaning, janitorial, and maintenance, to ensure services meet high standards. Monitor SLAs, budgets, and vendor performance continuously.Collaborate with Internal Stakeholders: Build strong relationships with teams such as IT, Onboarding, People Operations, and Finance to support seamless office operations. Partner closely with the local leadership team, Site Leads, and Culture Champions to optimize office use, enhance productivity, and elevate the workplace experience.Support Real Estate and Space Optimization: Collaborate with the Real Estate team on space management, office optimization, and local real estate strategy.Plan and Execute Employee Engagement Events: Organize engaging and creative events that reflect Personio’s culture and principles. Work with the global Workplace Experience team to plan events such as gather-hours, company celebrations, holiday parties, and summer events.Implement Global Workplace Programs Locally: Roll out global Workplace programs in your offices, including Workplace Experience, Food & Beverage, Events, Space Management, Facilities, and Health & Safety.Ensure Compliance and Safety: Maintain physical security and ensure the office complies with all Health & Safety regulations.Drive Operational Excellence: Leverage technology and workplace tools to streamline operations, improve communication, and enhance employee experience.Role Requirements: What you need to succeedPassion for customer service, with 4+ years of experience in Workplace Experience/Office Management.Exceptional communication skills, with a proven ability to build strong partnerships cross-functionally, across all levels of the business, and with external stakeholders.Hands-on experience managing vendors within an office or workplace environment.Proven track record in designing and executing employee engagement initiatives, including full ownership of events from ideation to execution.A collaborative team player who thrives on sharing ideas and feedback to achieve common goals.Proficiency with GSuite (Gmail, Calendar, Drive, Docs) and Slack is essential; familiarity with Jira, Confluence, and Envoy is a strong plus.A positive, make-it-happen attitude, with the ability to pivot quickly to meet changing needs in a fast-paced, dynamic environment.Excellent written and verbal communication skills in English and GermanWhy PersonioPersonio is an equal opportunities employer, committed to building an integrative culture where everyone feels welcomed and supported. We embrace uniqueness and understand that our diverse, values-driven culture makes us stronger. We are proud to have an inclusive workplace environment that will foster your development no matter your gender, civil status, family status, sexual orientation, religion, age, disability, education level, or race.Aside from our people, culture, and mission, check out some of the other benefits that make Personio a great place to work:Receive a competitive reward package – reevaluated each year – that includes salary, benefits, and pre-IPO equityEnjoy 28 days of paid vacation, plus an additional day after 2 and 4 yearsMake an impact on the environment and society with 1 (fully paid) Impact DayReceive generous family leave, child support, mental health support, and sabbatical opportunities.We follow an office-led, remote-friendly approach, including opportunities to work from home and international locations. Many of our teams have designated days for gathering in the office to enhance collaboration and foster a sense of community.We enjoy gathering for meals, cultural initiatives, and events like local Summer Sessions and year-end celebrations. There\’s also healthy snacks, drinks, and a weekly catered lunch.Seniority levelSeniority levelMid-Senior levelEmployment typeEmployment typeFull-timeJob functionJob functionOtherIndustriesSoftware DevelopmentReferrals increase your chances of interviewing at Personio by 2xSign in to set job alerts for “Associate” roles.Private Equity – Junior Analyst Internship (Lyon, France)Project Manager – Inhouse Associate/Junior ConsultantGovernment Affairs and Public Policy AnalystFounder\’s Associate Intern (Product Development) (m/w/d)(Associate) Media Officer – based in LuxembourgFounders Associate (m/w/d) – Beauty, FMCG, BerlinPeople Operations Associate (all genders)We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr
Workplace Experience Partner (d/f/m) Arbeitgeber: Personio

Kontaktperson:
Personio HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Workplace Experience Partner (d/f/m)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Personio in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung und dem Arbeitsumfeld, um wertvolle Einblicke zu gewinnen und gleichzeitig dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich gründlich über die Werte und die Kultur von Personio. Besuche ihre Website und Social-Media-Kanäle, um ein Gefühl dafür zu bekommen, was das Unternehmen ausmacht und wie du zur Förderung dieser Kultur beitragen kannst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Workplace Experience und Office Management unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Kundenservice
Da die Rolle stark auf Kundenservice ausgerichtet ist, solltest du in Gesprächen und Interviews deine Begeisterung für die Schaffung positiver Mitarbeitererlebnisse betonen. Teile Ideen, wie du die Arbeitsplatzkultur bei Personio weiterentwickeln würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Workplace Experience Partner (d/f/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Unternehmenskultur und die spezifische Rolle bei Personio eingeht. Hebe hervor, wie du zur Verbesserung der Arbeitsplatzkultur und -erfahrung beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf auf Erfahrungen im Bereich Workplace Experience oder Office Management. Zeige konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfolge in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und der Organisation von Veranstaltungen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personio vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur von Personio und wie sie sich in der Rolle des Workplace Experience Partners widerspiegelt. Zeige während des Interviews, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese aktiv zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit internen Stakeholdern zusammengearbeitet oder Veranstaltungen organisiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Sei proaktiv und lösungsorientiert
Personio sucht nach jemandem, der Herausforderungen mit einer positiven Einstellung begegnet. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du in der neuen Rolle proaktiv zur Verbesserung der Arbeitsplatzkultur beitragen möchtest.