Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Stuttgart

Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Stuttgart

Stuttgart Vollzeit 50000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Jahresabschlüsse und betreue steuerliche Themen in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Persoperm GmbH vermittelt unbefristete Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern.
  • Vorteile: Jahresgehalt bis zu 72.000 €, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Prozesse und hervorragende Aufstiegsperspektiven warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Bilanzkompetenz und arbeite in einem modernen Arbeitsumfeld.
  • Qualifikationen: Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und Erfahrung mit ERP-Systemen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 72000 € pro Jahr.

Wir suchen aktuell: Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Stuttgart in Stuttgart

Sie erstellen Jahresabschlüsse routiniert, denken analytisch und möchten Ihre Bilanzkompetenz im wirtschaftsstarken Raum Stuttgart gezielt einsetzen? Ob Industrie, Mittelstand oder wachsendes Unternehmen: Wir begleiten Sie diskret und direkt in eine unbefristete Festanstellung bei einem passenden Arbeitgeber in Stuttgart und Umgebung.

Ihre Aufgaben:

  • Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB
  • Verantwortung für Hauptbuchhaltung und Bilanzierung
  • Betreuung steuerlicher Themen, Rückstellungen und Anlagenbuchhaltung
  • Ansprechpartner extasteriskcentered für Steuerberater, Finanzämter und Wirtschaftsprüfer

Stellenanforderungen:

  • Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter extasteriskcentered (IHK)
  • Fundierte Erfahrung mit ERP-Systemen (DATEV, SAP etc.)
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Gern mit Erfahrung in Reporting oder Führungsverantwortung

Das bietet unser Mandant:

  • Unbefristete Festanstellung bei attraktiven Arbeitgebern
  • Jahresgehalt zwischen 50.000 € und 72.000 € brutto, abhängig von Qualifikation und Position
  • Homeoffice oder hybrides Arbeiten möglich
  • Weiterbildungsoptionen und Aufstiegsperspektiven
  • Strukturierte Prozesse, modernes Arbeitsumfeld

Wir, die persoperm GmbH, vermitteln ausschließlich unbefristete Festanstellungen bei unseren festen Mandanten – keine Zeitarbeit, keine Arbeitnehmerüberlassung. Für Bewerber extasteriskcentered ist unser Service 100 % kostenfrei.

Jetzt bewerben: bewerbung@persoperm.de | Telefon: +49 (0)361 38030050

Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Stuttgart Arbeitgeber: persoperm

Als Arbeitgeber in Stuttgart bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Jahresgehalt und der Möglichkeit, im Homeoffice oder hybrid zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliche Weiterbildung und bietet klare Aufstiegsperspektiven in einem modernen Arbeitsumfeld, das auf strukturierte Prozesse setzt. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Ihre Bilanzkompetenz wertschätzt und Ihnen die Chance gibt, in einem wirtschaftsstarken Raum zu wachsen.

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Kontaktdaten:

persoperm Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Stuttgart erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – kontaktiere Unternehmen direkt! Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele tolle Stellenangebote für Bilanzbuchhalter in Stuttgart. Schau vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so bist du immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Stuttgart mit Bravour zu bestehen

Jahresabschlüsse nach HGB
Hauptbuchhaltung
Bilanzierung
Betreuung steuerlicher Themen
Rückstellungen
Anlagenbuchhaltung
Kommunikation mit Steuerberatern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, also sei authentisch und zeig uns, warum du der perfekte Bilanzbuchhalter für unser Team bist!

Anpassung ist alles!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zu verstehen.

Online bewerben!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also zögere nicht und schick uns deine Unterlagen – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei persoperm vorbereitet

Bereite dich auf die Jahresabschlüsse vor

Da du als Bilanzbuchhalter Jahresabschlüsse nach HGB erstellen musst, solltest du dich intensiv mit den relevanten Vorschriften und Best Practices vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kompetenz in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Kenntnisse über ERP-Systeme auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den gängigen ERP-Systemen wie DATEV oder SAP gut vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Systemen zu beantworten und vielleicht sogar zu erläutern, wie du sie in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.

Analytisches Denken demonstrieren

Da analytisches Denken eine wichtige Fähigkeit für diese Position ist, solltest du während des Interviews konkrete Situationen schildern, in denen du analytisch denken musstest, um Probleme zu lösen oder Entscheidungen zu treffen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den strukturierten Prozessen des potenziellen Arbeitgebers. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Aufstiegsperspektiven es gibt. Das zeigt dein Engagement und deine langfristigen Ziele.