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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Dokumente, pflege Personalstammdaten und unterstütze das HR-Team.
- Arbeitgeber: PersoPlus - ein innovativer Personaldienstleister mit persönlicher Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, Sozialleistungen und individuelle Betreuung.
- Andere Informationen: Fester Arbeitsplatz in einem positiven Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Wachstumsbranche mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Personalbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
PersoPlus: Das „Plus" ist bei uns Programm! Sie als unser Mitarbeiter sind unser Aushängeschild beim Kunden. Denn nur wenn Sie zufrieden sind, können auch Sie das „Plus" an Leistung bringen, das uns von anderen unterscheidet. Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt:
Ihre Aufgaben:
- Erstellung sämtlicher Dokumente der täglichen Personalarbeit (Arbeitsverträge, Umgruppierungen, BR-Anhörungen, Fortbildungsverträge, etc.), Versand, Nachhalten und Bearbeitung des Rücklaufs sowie Ablage in der Personalakte
- Formulierung von Zeugnissen sowie Abstimmung mit den Führungskräften und HR Business Partnern
- Personalstammdatenpflege in SAP HCM (z.B. Org-Management, elektronische Personalakte)
- Nachhaltung wiederkehrender Termine (z.B. Jubiläen, Probezeit, Befristungen, etc.) und prozessuale Unterstützung
- Erstellung von HR-internen Statistiken im Bereich Vergütung, KPI´s, etc. sowie Unterstützung der HR Business Partner im Tagesgeschäft
Ihre Perspektive: Sprechen Sie mit uns, denn in keiner anderen Wachstumsbranche erwarten Sie derart außerordentliche Entwicklungsmöglichkeiten, die Chance Ihr Wissen schnell zu erweitern, durch Flexibilität ein unentbehrlicher Mitarbeiter zu werden, Kontakte zu knüpfen und spannende Herausforderungen zu meistern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im Bereich Personal
- Gute Kenntnisse in MS Office (insb. Word, Excel), wünschenswert erste Kenntnisse in SAP HCM
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Organisationstalent und ein serviceorientiertes Auftreten
Wir bieten Ihnen: PersoPlus bietet Ihnen mehr als ein normaler Personaldienstleister. Neben übertariflicher Bezahlung, umfangreichen Sozialleistungen und reelen Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden, bieten wir Ihnen, was andere versprechen, aber nur selten halten: Individuelle Betreuung auch nach Abschluss des Arbeitsvertrages und die damit verbundene persönliche Wertschätzung jedes einzelnen Mitarbeiters.
Unser Angebot: Bei PersoPlus erwartet Sie das „Plus" an Leistungen: Übertarifliche Bezahlung, umfangreiche Sozialleistungen, Zusatzleistungen wie Fahrgeld, Verpflegungsmehraufwendungen und Übernachtungskostenzulagen, ein außerordentlich gutes Betriebsklima, interessante Einsätze bei namhaften Unternehmen und vieles mehr... PersoPlus bietet Ihnen einen festen Arbeitsplatz in einer der Wachstumsbranchen. Was wir versprechen halten wir auch! Unsere Zusagen erhalten Sie immer schriftlich!
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: PersoPlus Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
PersoPlus Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten – oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell den Job zu bekommen, den du suchst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserem Team identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Personalbereich. Welche Aufgaben hast du übernommen? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PersoPlus Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über PersoPlus zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die Dienstleistungen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Erstellung von Dokumenten oder der Pflege von Personalstammdaten in SAP HCM zu sprechen.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Rolle viel Organisation erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie du deine Aufgaben priorisierst und Termine nachhältst. Vielleicht hast du ein System, das dir hilft, den Überblick zu behalten – teile das mit deinem Gesprächspartner!
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsatmosphäre bei PersoPlus zu erfahren. Frage nach dem Team, den Entwicklungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.