Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein talentiertes SAP-Entwicklungsteam und arbeite an spannenden ABAP-Projekten.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit Sitz in der Nähe von Mannheim.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative SAP-Lösungen und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Starke ABAP OO-Kenntnisse und Erfahrung in der Teamleitung.
- Andere Informationen: Agile Praktiken und moderne Technologien sind Teil deiner täglichen Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
- We are looking for an SAP ABAP Manager to join our international client who are based in the Mannheim area.
- This is a hands‑on leadership role, where you will split your time between managing a talented SAP development team and contributing directly to ABAP projects.
- The role is Hybrid, (2‑3 days per week on‑site in the office near Mannheim)
Tasks
In this role, you will:
- Lead and mentor a team of SAP developers
- Drive ABAP OO development and modern SAP solutions
- Support projects in SAP HANA, Fiori/UI5, RAP, and SAP BTP (experience with new technologies is a plus)
- Promote agile practices, best practices, and the Clean Core approach across SAP initiatives
Requirements
The ideal candidate has:
- Strong ABAP Object‑Oriented programming skills
- Proven experience leading SAP development teams
- Hands‑on experience with SAP HANA, UI5/Fiori, or SAP BTP
- Excellent communication and stakeholder management skills
#J-18808-Ljbffr
SAP ABAP Manager Arbeitgeber: Pertemps ERP
Kontaktperson:
Pertemps ERP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP ABAP Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für SAP ABAP Manager recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, was du zu bieten hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für neue Technologien! Wenn du Erfahrung mit SAP HANA, Fiori/UI5 oder SAP BTP hast, bring das in deinen Gesprächen zur Sprache. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP ABAP Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich ABAP und Teamführung klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Technologien du beherrschst.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen leicht verständlich zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pertemps ERP vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den neuesten Technologien wie SAP HANA, Fiori/UI5 und SAP BTP vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen von ABAP beherrschst, sondern auch ein Interesse an modernen Lösungen hast.
✨Führe Beispiele an
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du ein Team geleitet oder erfolgreich an einem ABAP-Projekt gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Agile Praktiken betonen
Da agile Methoden gefördert werden, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Praktiken hervorheben. Erkläre, wie du diese in deinem Team implementiert hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Stakeholder managst und wie du komplexe technische Konzepte verständlich erklärst.