Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im HR-Bereich.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kreativen Freiräumen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehalt und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Tolle Teamatmosphäre und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR-Technologie und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Kenntnisse in Java, HTML, CSS, und mehr.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir haben eigene Ideen, entwickeln und vertreiben eines der spannendsten Produkte auf dem HR (Human Resources) Markt und wir sind dabei zu wachsen. Aktuell suchen wir für unser Team eine(n) Java-Entwickler (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Entwicklung weiterer Releases in Abstimmung mit unserem Releasemanager und dem Entwicklungsteam
- Du arbeitest mit dem Projektteam an projektspezifischen Customizing-Anfragen
- Du konzipierst neue Features mit Blick für User-Experience und setzt diese um
Das bringst du mit:
- Du hast bereits als Entwickler*in in Softwareprojekten gearbeitet und ein Informatik-Studium oder eine ähnliche Aus- oder Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen
- Du kennst dich aus mit HTML, CSS, JavaScript, Spring Boot und Hibernate
- Git, Maven und Wissen über relationale Datenbanken (MySQL, SQL Server) gehören zu deinem „Werkzeug“ und die Administration von Linux-Webservern (Apache, Nginx, Tomcat, DNS) ist für dich nicht fremd
- Du sprichst Deutsch und Englisch gut
- Arbeiten in einem erfahrenen Team mit flachen Hierarchien und Einbringen von Eigeninitiative bringen dir Spaß
Unser Angebot für dich:
- Flexible Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle
- Ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, spannenden Aufgaben und Freiraum für eigene Ideen
- Ein unkompliziertes, angenehmes und kollegiales Team
- Attraktives Gehaltspaket und Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
- Kindergartenzuschuss für Eltern
- Teamspirit und tolle Arbeitsatmosphäre
Java - Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: perview systems gmbh
Als TGA Planer (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und persönliche Entwicklung großschreibt. Wir bieten dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote, die deine Karriere voranbringen. Mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, an spannenden interdisziplinären Projekten mitzuwirken, kannst du deine Ideen und Impulse direkt einbringen und so einen echten Unterschied machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Java - Entwickler (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei perview systems gmbh anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Java - Entwickler (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei perview systems gmbh vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Java - Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei perview systems gmbh klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei perview systems gmbh vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
