Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personal und baue einen Bewerberpool auf, während du das Team unterstützt.
- Unternehmen: Bekanntes Metallbauunternehmen in Berlin mit unbefristeter Festanstellung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Teamarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Personalbeschaffung.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir suchen nach einem Personaldisponenten bzw. Recruiter (m/w/d) für eine Position in Vollzeit bei einem bekannten Metallbauunternehmen aus Berlin. Das Unternehmen bietet Ihnen ab sofort eine unbefristete Festanstellung.
Sie sollten kommunikative und teamfördernde Fähigkeiten besitzen, um das Team zu komplimentieren.
Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Herr Schulze unter +49 30 2065800 oder per Email steglitz.office@perzukunft.de.
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter/in:
- Allgemeine interne Bürotätigkeiten
- Aufbau eines Bewerberpools
- Durchführung arbeitsrechtlicher Personalmaßnahmen
- Personaldisposition und Personalführung
- Sie planen und disponieren die Personaleinsätze
- Zielstrebig & Teamplayer
Anforderungen:
- Eine kaufmännische Ausbildung
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gute PC-Kenntnisse
- Erweiterte Kenntnisse in der Personalbeschaffung
Wir suchen aktuell Sie als Personaldisponent/in für den Bezirk Steglitz. Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters. Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Office, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Personaldisponent /Personalberater (m/w/d) * Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung &Co.KG
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen Team bietet, sondern auch die Möglichkeit, Ihre kommunikativen und teamfördernden Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. In unserem Büro in Steglitz fördern wir eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert, während wir gleichzeitig mit namhaften Kunden im Bereich Metallbau zusammenarbeiten.
Kontaktdaten:
PerZukunft Arbeitsvermittlung &Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldisponent /Personalberater (m/w/d) * erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personaldisponent interessierst, ruf einfach mal bei Herr Schulze an. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Teamplayer und Kommunikator dort einen Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent /Personalberater (m/w/d) * mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung &Co.KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über das Metallbauunternehmen in Berlin aneignen. Schau dir die Website an, lies über ihre Projekte und ihre Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das den Personalverantwortlichen helfen, sich ein Bild von dir zu machen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frag nach der Teamstruktur oder den Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Wähle etwas, das sowohl zu dir passt als auch zur Unternehmenskultur des Metallbauunternehmens.
