Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beförderung von Fluggästen mit defensiver Fahrweise und Pflege des Dienstwagens.
- Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG, geprüft von DEKRA.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub jährlich, flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Flughafenbetrieb aktiv mit und arbeite selbstständig.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Personenbefördern oder Bereitschaft zur Einarbeitung, Personenbeförderungsschein erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Für einen Flughafen suchen wir einen Shuttle-Service Fahrer (m/w/d). Sie kümmern sich um die Beförderung der Fluggäste und das mit einer defensiven Fahrweise. Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit zu regelbaren Zeiten.
Arbeitsaufteilung: 5 Tage Woche / 2 Tage frei
Urlaub: 28 Tage jährlich
IHR AUFGABENBEREICH:
- Beförderung von Personen
- Informationsausgabe bei Fahrten
- Pflege Ihres Dienstwagens
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Sie haben erste Erfahrungen im Personenbefördern gesammelt oder sind bereit, Berufserfahrung beim Arbeitgeber zu sammeln
- Sie haben den Personenbeförderungsschein
- Sie arbeiten gerne selbstständig und verantwortungsbewusst
Wir suchen aktuell Sie als Dienstwagenfahrer/in für die Bezirke Gesundbrunnen, Hellersdorf und Westend.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Personenbeförderer (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung &Co.KG
Kontaktperson:
PerZukunft Arbeitsvermittlung &Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personenbeförderer (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Shuttle-Service Fahrer interessierst, ruf einfach mal bei Frau Kraft an. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Bereich Personenbeförderung arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Flughafen und die Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Erfahrungen im Personenbefördern hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personenbeförderer (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Unterlagen schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Personenbeförderer zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung im Personenbefördern? Dann lass es uns wissen! Auch wenn du noch keine hast, zeig uns, dass du bereit bist, dazuzulernen und Verantwortung zu übernehmen.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du auch im Job Wert auf Sorgfalt legst. Wir lieben es, wenn alles gut strukturiert ist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website oder per E-Mail. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung &Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Firma genau an. Informiere dich über ihre Werte, ihre Dienstleistungen und was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Zum Beispiel: 'Wie gehst du mit schwierigen Fahrgästen um?' oder 'Was ist dir bei der Arbeit wichtig?'. Übe deine Antworten, damit du selbstbewusst und klar antworten kannst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Wenn du bereits Erfahrung im Personenbefördern hast, bringe konkrete Beispiele mit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast. Das gibt dem Arbeitgeber einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine Fahrerposition handelt, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Wähle eine saubere, ordentliche Kleidung, die Professionalität ausstrahlt. Das hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.