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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Check-in von Passagieren, Bordkartenerstellung und Gepäckabfertigung am Flughafen.
- Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG, geprüft und zertifiziert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Entlohnung und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein freundliches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Reiseerlebnis der Passagiere und arbeite in einem spannenden Flughafenumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeitsprüfung nach Luftsicherheitsgesetz und Grundkenntnisse in Englisch erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir suchen ab sofort einen Check-in Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Kunden. Sie werden für die Passagierabfertigung am Flughafen BER eingesetzt und erhalten eine attraktive Entlohnung. Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Kraft oder per Email.
Ihre Tätigkeiten:
- Check-in
- Bordkartenerstellung
- Sitzplatzvergabe
- Gepäckabfertigung
- Betreuung der Passagiere im Gatebereich
Profil:
- Zwingend erforderlich ist die Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß § 7 Luftsicherheitsgesetz
- Grundkenntnisse in Englisch bringen Sie mit
- Gute Umgangsformen
Airport - Check-In Mitarbeiter - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Kontaktperson:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Airport - Check-In Mitarbeiter - Vollzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Check-In Mitarbeiter interessierst, ruf direkt bei Frau Kraft an. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über den Flughafen BER und die Abläufe am Check-In. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch echtes Interesse an der Arbeit hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennt jemand in deinem Freundes- oder Bekanntenkreis jemanden, der bereits im Flughafenbereich arbeitet. Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und durch eine direkte Bewerbung bei uns erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Airport - Check-In Mitarbeiter - Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Pass auf die Anforderungen auf: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und geh darauf ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess für alle einfacher zu gestalten, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über den Flughafen und die Abläufe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über den Flughafen BER und die spezifischen Abläufe am Check-In informieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit schwierigen Passagieren um?' oder 'Was sind deine Stärken im Kundenservice?'. So kannst du selbstbewusst und vorbereitet auftreten.
✨Präsentiere deine Englischkenntnisse
Da Grundkenntnisse in Englisch erforderlich sind, sei bereit, ein paar Sätze auf Englisch zu sprechen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
Da eine Zuverlässigkeitsüberprüfung notwendig ist, betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Pünktlichkeit und Verlässlichkeit sind. Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können hier sehr hilfreich sein.