Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Senioren im Alltag, höre zu und organisiere soziale Aktivitäten.
- Unternehmen: Ein herzliches Altenpflegeheim mit einem kommunikativen Team.
- Vorteile: 19,00 EUR Stundenlohn und 31 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Senioren und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Fortbildung zum Betreuungsassistenten und Kommunikationsfähigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2496 - 3050 € pro Monat.
Für ein Altenpflegeheim sind wir auf der Suche nach einem Alltagsbegleiter (m/w/d). Sie werden in Teilzeit eingesetzt, hoch vergütet und sind Teil eines kommunikativen Teams. Dabei beträgt der Stundenlohn 19,00 EUR und Sie dürfen sich über 31 Urlaubstage freuen.
Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schneider oder per Email.
Ihre Aufgaben:
- Spazieren
- Ein offenes Ohr für die Sorgen und Probleme des Patienten haben
- Mithilfe bei der Organisation des sozialen Betreuungsangebotes
- Durchführung von Gruppenangeboten sowie Einzelbetreuung
- Teilnahme an Teambesprechungen und Fallbesprechungen
Anforderungen:
- Abgeschlossene Fortbildung zum Betreuungsassistenten (m/w/d) nach 87b Abs. 3 SGB XI
- Kommunikationsfähigkeit
- Sie sind zuvorkommend, liebevoll und verständnisvoll
- Grundkenntnisse in der Arbeit mit Jugendlichen
- Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Qualifikation zur Betreuungskraft nach 43b, 53c SGB XI
Wir suchen aktuell Sie als Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in für die Bezirke Prenzlauer Berg, Reinickendorf und Tegel.
Alltagsbegleiter Altenpflegeheim 31 Urlaubstage (m/w/d) Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG bietet Ihnen als Sales-Manager (m/w/d) in Berlin-Spandau eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld. Mit einer tarifgerechten Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung fördern wir Ihre Karriere in der Branche. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur sorgt dafür, dass Sie sich wohlfühlen und Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.
Kontaktdaten:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Alltagsbegleiter Altenpflegeheim 31 Urlaubstage (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Alltagsbegleiter Altenpflegeheim 31 Urlaubstage (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
